面经详情

感觉没戏。群面，不尊重人。浦发的二面，依然是群面，没有深入问任何问题，感觉就像走个过场就完成了。一面的时候我就觉得自己估计没戏，结果过了，所以我觉得浦发一面蛮水的，基本上都能过。二面果然又是群面，结构化问题结束之后，只挑了其中一个女生问了问题，我们其他三个人全程沉默地等着，真的很不尊重人，感觉我完全是被拉来凑人数的。...查看更多

那天一共三个女生一起面试柜员岗，笔试+两轮面试。笔试内容是柜员基础测试题加一份心理测试题再加一份逻辑测试题，逻辑测试题后面还要写一篇八百字的议论文，题目倒是不难（逻辑对我来说很难），就是题量多耗费时间。第一轮面试应该是部门负责人，就问了一些基本情况让我把口罩摘下来看看长相就没事了。第二轮是两个HR，问的问题也比较尖锐，具体什么忘记了，应该没戏。...查看更多

网申通过后，有笔试环节（行测类型的题目），之后到AI面试（5个问题我看看准另一个面经写的很详细了），通过后就到第二轮面试，到广州农商银行大厦面试，以小组讨论的模式，针对目前企业失信（会员制，自动续费，套路式收费等等）的问题提出解决方案，先是自己针对这个问题发表自己的看法，3分钟，然后小组讨论20分钟，最终推出一个同学进行总结一分钟。我当时主要把控时间，提醒大家的进度，我自己速记能力和表达上不太强，所以我主要把同学们表达的观点总结后，给另外一个同学记录和最终回答，现在已经通过第二轮面试，还有最后一轮，大家加油(ง •̀_•́)ง。...查看更多

1轮笔试+面试，面试官和蔼可亲，就是那种中年长辈的感觉。很讲道理，注重面试者的人格品质、工作作风、态度。问了以前工作的日常事务、工作知识点2个、对待柜员有营销任务的看法、工作的态度和状态、家庭状况、选择东莞的原因、个人特质与工作的匹配、以前的待遇、以前的工作内容。...查看更多

一面： 首先是自我介绍，然后hr会根据你简历中写的实践活动（或者是实习经历）提问，所以简历上写的东西要好好准备。之后问我为什么填深圳南山区，了解深圳吗？第三个问题是如果分到远离市中心的网点能否接受。第4个问题是，人生中最具有挑战的一次经历是什么？你收获了什么？（这里我觉得重点是要有收获，hr比较看重你从这次经历收获了什么，我就没有选好经历，在问到收获的时候说不清楚。）第5个问题：如果再给你一次机会你还会考研吗？第6个问题，你怎么看待工作？第7个问题，你觉得自己能在压力下工作吗？...查看更多

群面，hr人挺好的，有很多留学生在。第一轮是逐步进行自我介绍，大概每个人2-3分钟。面试完给个问题，让大家回答，问题是如果你工作一段时间发现工作不合适怎么办，第三轮就是Q&A，你有问题的话就去问hr。hr人挺好的，因为我们很多都是应届生，就讲了很多关于柜员工作的经历，说是很枯燥的工作巴拉巴拉之类的。但是其他人太厉害了，不乏硕士啊，我感觉我表现的没什么出彩的，应该凉了...查看更多