面经详情

其实我对公司的感觉还是挺不错的，有猫撸，有零食架，氛围还是不错的，再者，我看了相关公司公众号，自我感觉应答的还行，看面试官在我简历上也写挺多的。说实话，我面试前看了一下平台里面试情况，一开始看大家都是没通过，我还纳闷，没想到原来真是难通过。。。不过我也没啥困难，除了这个公司面试，还有另一家公司的offer。...查看更多

一共面了两轮，第1轮是hr面，问了简单的基本问题，然后介绍了一下公司的情况，整个过程很轻松。第2轮是运营经理面。是一个很严肃的小姐姐。小姐姐当时戴着口罩给人的感觉很不好惹。回家之后搜了这个小姐姐的抖音。发现长得很面善啊，不知道为什么，当时给我的感觉很不高兴的样子。基本上她也是根据简历来提问，然后会发散性的提问一些其他的问题。我把问题整理如下：离职原因是什么？什么时候离职的？现在看新工作大概看多久了？讲一个你觉得你自己最大的缺点？工作层面，你觉得你自己最欠缺点是什么？职业规划是什么？现在求职的话主要你在看什么方向？下一份工作想找个什么样的？新工作还想找教育行业吗？为什么想找教育行业？为什么不想找教育行业？那你对哪些行业比较感兴趣？为什么？上份工作，运营团队几个人，每个人负责的是什么内容？你负责的是哪些内容，其他人和你负责的有什么不同？你负责的这个平台整个的运营思路是什么?工作中如何分配每部分的内容比重？你运营的账号粉丝多少？靠什么方式涨粉的？如果是活动涨粉，如何策划？活动的路径是什么？你觉得你运营账号的目标用户会有哪些痛点？公司对这个岗位的一个考察是什么？KPI是什么？没有KPI做这个账号的目的是什么？会写原创吗？账号的平均阅读量是多少？文章的效果如何？转化如何？对短视频运营会比较有兴趣吗？会喜欢看抖音还是什么？有关注过视频号吗？有关注过哪些短视频，教育类或者是资讯类这种口播类的大v吗？在上家公司工作遇到的最大的问题是什么？如何解决的？上份工作你的收获和成长是什么？在这个公司学习到的点，说一个你进入到一个团队的话，你会比较看重什么？...查看更多

本来以为是初创公司，去了解一下下吧。约面的时候说是过去和部门部分人聊。去了之后被告知部门负责人不在，hr和你面，全程问一些无关紧要的问题，无语，礼貌性的回答，感觉自己被忽悠了，浪费时间。 之后hr约复试，问：是不是复试是终面，答，复试之后还要终面。我无语。这么小的公司，总共才十来个人呀，还hr、部门、老板三轮面试？是招人呢？你们是500强吗？你们是大公司吗？你们薪资待遇牛吗？你们是要招董事长吗？ 亲们，如果想找工作的话，小心点这种公司吧。太浪费时间了吧，对于面试流程的冗长hr解释说岗位很重要。总共部门就一个人，公司发展之重任都压这个人身上了，我觉得这种小公司连推广的钱都拿不出还招什么人呢。面试的时候还让英语介绍，我说我没准备，hr说虽然工作中用不到，还是英语介绍一下吧。全程问问题，我一个品牌经理，你们拿品牌专员和hr来面我，你们有尊重人才吗？ ...查看更多

最开始在实习僧上投的简历，可能急着招人，第二天就收到了hr小姐姐的电话，让我过去面试。去早了，到了那等了一会儿，先填表才进行面试。表格内容也大概就是那些工作经历，教育背景，期待工资，最快到岗时间，你的三个优点和缺点，你的职业规划等等内容。填完表格后，部门主管过来面试，针对我填的表格内容和我的简历内容进行发问，然后还介绍了这个岗位的工作内容，以及让我提问，总体难度不难。部门主管面试完就到hr面了，hr面的话不涉及太多工作岗位的内容，问了一些其他的问题，比如为什么选择我们公司，你手里有几个offer了之类的问题，也不怎么难。公司地址在天河创意园里面，周围环境可以。就是感觉公司有点小，只有一层。问了公司规模，hr说五六十人。面试通过了，但最后还是没有去，不过部门主管和hr人都挺好的，温温柔柔的。...查看更多

到公司的时候，boss去出差，刚好不在，找了半天，没找到公司的名字和招牌，走进一间一问，刚好就是这家单位，但是挂的牌子却是一家智库的招商部的牌子。接下来是填表格，拿了两张纸，我以为是拿错了呢，没想到是两张问卷。我感觉这些问题，毫无意义，挺反感的，填了半小时左右，来了一位运营总监，介绍了一下企业，问了一些稍微正经点的问题。最后说，这家公司是智库下面做写字楼招商，运营的。媒体这块啥都会做。其实这个总监也是刚来五天而已。说话倒是挺实在的，就是办公环境和前景不是很看好。员工之间也不是很友善。一个大办公室，员工在外面，里面有一间老板的会客室，就这么简单。工资这块据说是按照绩效走。还有，查了营业执照，五年搬家三次，所以要去的人，也要考虑后期搬家的问题...查看更多

品牌岗，HR和部门主管一起面，问了过往相关经历，以及对于这个岗位的想法。整个面试中规中矩，但主管从头到尾没表情，走的时候“夸”了一下我的衣着。可能是我的服装有点出挑引起不满，所以第一眼就看我不太顺眼。感觉这家公司整体风格还是偏老派，虽然是新媒体岗，但也不喜欢太有个性的人。离开后很有礼貌地给HR发消息希望无论是否通过都能告知一下，但是完全没有收到回复。...查看更多