面经详情

面试的环球雅思，一位小姐姐面试的。整个过程花了15分钟左右，还有二试没有面，感觉还挺轻松的。首先是一个英文的自我介绍，尽可能详细的说一下自己目前的状况，个人爱好之类的。在此期间小姐姐有事没事问我了一些关于明星和电视剧的话题，感觉是在测试我的词汇量，口语语法和应变能力。这个过程就花了将近7-8分钟，看起来不多，但考过雅思的都知道这个时间内能讲的单词挺多的。然后口试结束后，小姐姐给我了一张个人信息表让我来填写，估计是觉得我还行，先让我过。期间在我填写的时候，问我了一些关于我学校的事情（本人大二在读），我给它大概的讲了讲，还讲一些关于我们大学的奇闻趣事，主要缓和一下气氛。之后的话就用中文跟我聊起来了，一些无关紧要的话题。整个面试的话我个人感觉还行，不知接下的二式能不能过...查看更多

去到之后前台先让填一张表格，个人信息什么的，还有一张人格测试，测试自己是什么性格，目前的一个状态，比如那位面试官说我还有些迷茫，对未来还不是很确定什么什么的，她会根据那种测试的得分来分享一下你的状态性格什么的。面试问题：1.先简单地介绍一下自己2.未来的职业规划3.自己最近做过比较自豪的事情（好像问的是在学校做过比较自豪的事情）其它的忘了，大多数时候都是他在说，可能是看我条件还行，住得比较近，本科学历。然后在薪资方面，试用期才3000不包吃住没有五险一金，而且试岗期间三个月完成8万销售额，就是拉学生，要学生交够8万学费（我在想要拉多少个学生才够8万）。听完这些后发现是个销售岗位，几乎和教学管理方面没关系，但我还是傻乎乎地答应人家第二天去试岗，当然没去，和他们说了不太符合自己的职业规划发展，就没去。面试官一个劲儿地说现在虽然挣得不多但是会学到很多巴拉巴拉，反正各种吹公司的好。经历仅供参考...查看更多

一面 HR先打电话跟你聊基本信息。如果觉得可以，会约时间去公司面试。面试的时候HR先问问题，然后主管再面试。人事会发你一道题在家做，要求你根据一个客户的信息，写出他的留学文书。这个还是需要下功夫的，有约两天时间写，全英文。需要你自己上他想申请院校的网站上查资料，调查他的专业。这个专业不一定是你自己的专业，不懂的话需要花时间去查询。后来她们反馈我文书写的没问题，但是其他原因没有雇用我。...查看更多

地点不错在静安寺，5A商务楼。面试前需要做一份文书测试题，大概想大概了解我的文书水平吧。一开始是HR面试的，还蛮亲和的，面试前有提醒我一些需要注意的事宜，也介绍了公司的大概情况。对我的工作经验和工作内容也做了了解和询问。第二轮是主管，主要是针对文书工作的内容询问，了解了我之前带的学生情况。这方面问的比较细致一点。之后就是回去等通知了，是否还有机会终试。公司蛮干净的，也比较安静。有一点比较重要，需要穿的正式一点，不能休闲装。面试中有特别提到。...查看更多

面试分为宣讲和小组群面，按约定时间去到先填表格，个人信息、工作经历、简单就业价值观排序题，填好之后连同自带的简历一起上交。然后就是宣讲，hr简单介绍公司，介绍学习规划师的工作内容，薪酬待遇，讲得比较笼统，问细一点就会说不清楚，具体入职之后会有部门负责人介绍清楚。 以下是hr介绍的：底薪4500-5000加效绩工作时间分早晚班双休会加班 没有加班费 加班到11 12点是正常的接受不了销售的自行离开接受不了加班的自行离开接受不了电销的自行离开加班超过晚上10点半能报销市内滴滴应届生没拿到毕业证之前按100元一天加效绩会有末位淘汰 业绩连续几个月垫底不行七险一金 下午茶主要是微信销售 但有电销成分注意，学习规划师主要工作是销售➕服务。 宣讲结束之后是分组群面，6-7个人一组。主要是自我介绍，一个人三分钟左右，hr会对每个人的自我介绍打分，态度会比较严肃，问题会比较尖锐，会故意怼，主要看反应能力。面试官想听到的是你的销售经验和之前优秀的销售业绩。面试结果当天会出，通过电话告知，然后是加微信拉进培训群。 培训一天主要内容：role paly（角色扮演）和TMK实战。上午是宣讲培训，拿到培训话术，两两分组练习，然后分组进行角色扮演，分别扮演家长和学规师，然后考核，hr点评加提问。中午休息一个半小时包餐。下午讲解电销话术，自我练习，模拟讲话术，发话术资料，发工作手机，与家长实战沟通，有任务量，过程中有hr打分。结束，等通知，第二天中午12点前有通知入职。感想学习规划师对外称辅导老师，实际上等同于销售，工作任务主要是销售（续报），服务。客观说一句：与教书育人无关，实质是销售，热爱销售工作的可来。 ...查看更多