面经详情

感觉没戏。面试就像是相亲。可能面试官看我没有眼缘，大家各自介绍了一下自己，就结束了。我的自我介绍没有问题。面试官很年轻，多的话没有，没有问我技能相关，没有问职业规划，草草结束。宋小菜大概会活成“植物人”公司吧，死又死不了，活也活不好，如果对自身发展有要求的不建议过来。只想要混一混，特别是阿里末位淘汰，擅长包装的可以过来，互相很适合。...查看更多

面试是直接由负责人进行，也不知道是不是该部门负责人，先做自我介绍，然后问之前工作主要负责哪些，问如何推广新品，对回答刨根问底，但发现他似乎对运营也不怎么懂，因为期间说到listing，竟然问listing就是页面的意思吗？问过这些之后当场出了一道数学题让做，我没做出来，没思路，直接说了。后来全是问开放性的问题，诸如描述性格，做过的最有成就的事，成长过程中的转变等，回答了又刨根问底，总是重复能不能具体点，举例说明。 再后来又让用英语口头描述运营，就描述之前的产品，我在想这是面试外贸业务员吗？最后便是有什么问题想问，了解到跨境电商业务为公司非核心业务，大概去年开始做起，主要是销售公司的硬件。当然，结束便知道通不过。 ...查看更多

我面试的是运营助理，在boss上投的简历，在线上沟通的时候没跟我说招的是线下运营，去她们公司面试的时候面试官说她们在广州没有线上运营，只有深圳的有，问我愿不愿意做线下的，我说我只想做线上的，然后她就让我走了。 所以总的来说就是打着运营的幌子招销售，这是最气人的。耽误自己的时间精力费用等等。也算是涨见识了，下次还是要在线上沟通的时候问清楚到底是线上运营还是线下运营吧。其实我觉得作为公司招聘，招聘信息就应该告知或者提前跟面试者说好，不然总感觉自己受到了忽悠。 ...查看更多