面经详情

是在一个联合办公的办公室。建议面试官面试之前平复心情再面试。因为疫情关系工作不好找，面试官说现在工作很好找啊，从这点就知道了面试官的年轻，面试过程全程黑脸，对回答的每个问题抱有怀疑的态度和冷笑，以及不耐烦的表情。我不知道是本来就不高兴，还是看了我的简历或者面试过程中针对面试情况不高兴。不管是哪种情况，建议面试官给予面试者应有的尊重。面试官代表公司的形象，应当慎重。...查看更多

1）先一轮笔试，笔试有选择题，填空题，简答题，都是开发中会遇到的小问题，或者一些常用函数考核。 2）技术面有两个面试官，都很高，又帅，第一感觉不像搞技术的，后面会就着简历问一些问题，这个很正常，有经验的开发人员都会这样问，因为每个人的知识架构不一样，你擅长的别人不一定会，别人会的你不一定擅长，所以刚刚毕业的同学们，记住你写到简历的每一个知识点都得提前想好怎么说。但是我这次没有准备，因为我只是抱着试试看的心态，已经有了其他offer。 3）后面会问一些开发流程问题，文档整理，会问这个的都是有追求的开发者。 4）最后是人事面，人事是个很nice的人，很亲切地聊聊待遇什么的。 ...查看更多

视频面，基本的问题内容-、单例的实现-、你会kotlin？用kotlin实现一下单例-、==和equals的区别，举个常用例子-、this和super的区别-、protected和public的作用域-、Runnable和thread的区别-、说一说你写的那个属性动画相关的东西-、如何让一个view转起来-、view属性动画和其他动画的区别-、说一下你了解的混合开发框架-、ndk了解吗-、上家公司你都干些啥。...查看更多

目前大四，在智联招聘上找的，希望可以实习转正的。 一面HR电话，聊了一些在校情况，个人信息，未来规划发现，实习跟转正的薪资范围，岗位要求等等。二面主管腾讯会议，因为是Java 转andeoid ，所以大概问了我二十多分钟的java 基础跟数据库的知识点，还问了一个冒泡排序算法代码，还有线程的一些问题，后来问我有什么想问的，因为我是实习生，第一次工作，所以我比较关注有没有师傅带我，面试官说有的，面试过程很愉快，第二天HR跟我说面试通过了，有java 跟android 两个方向可以选，我选择了android 。现在已经在诚迈实习两个半月了，拿到毕业证就可以转使用再转正。面试官就是隔壁组组长，公司很多95后，比较有活力，组长同事对我都很好，我们部门负责安卓系统开发，我觉得对我这种没有经验的实习生来说，成长很不错的。...查看更多