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寒假实习生面试经验分享
群面，首先自我介绍，然后一个case分析，最后派了一个人做pre，case是英文的，但是讨论可以用中文。群面结束之后就是单面。
2轮
群面

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匿名用户
审计
确定通过确定通过
安永暑期SLP流程：1、提交简历 2、笔试  3、现场大会统一面试  4、群面：根据一个CASE，做presentation，合伙人在旁边看。5、单面：partner单面，主要根据简历问问题，还好。  整个流程1天完成。
2 年前 发布
1411
审计
未通过未通过
先是小组群面，讨论案例case，偏商业类型，后来是单面，先是进行英文自我介绍，然后问了简历上的一些问题，要比较熟悉简历上的经历内容。
2022-05-22 发布
许波咸
审计
确定通过确定通过
一面 主要是群面，是针对一个商业案例，讨论解决方案。不会涉及到会计财务知识，但是如果对商业模型比较了解的话会很有帮助。最后有展示的环节，要参与一下。是M面和Par面两部分，其实主要是聊天，没有专业问题，会对安永文化有一定的了解。
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
确定通过确定通过
面试只有一天，分上下午两场，首先是小组群面，每个人做自我介绍，感觉时间没有要求，中英文也没有要求，具体要看面试官。然后每个组拿到一个案例，大家在一定时间内分析讨论案例并解决案例提出的问题。每个组的面试官都是安永经理级别的人，都有不同的风格，有的可能要求小组要将整个分析过程和最后展示所得出的结论写在一张纸上来展示，但我们组的经理就不需要我们写下来。案例讨论用中文，最后每个人的展示用英文。我觉得面试成功的关键不是你要说多少话而是你说的要一针见血恰到好处，不然只会给人一种话很多却不重要反而拖累整个讨论进程的感觉。然后群面完就单面，我觉得也没什么需要担心的，还是要看经理的风格，有的就是随意聊聊天，有的可能就会问你的简历或者3why问题。只要你群面表现的好，单面其实已经不会有太大的决定性了吧。但如果你群面太紧张表现的不好，那可能就需要借助单面来扭转一下经理对你的印象了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
审计
确定通过确定通过
我的面试官就是入职后部门的SM，人很nice。先是分别自我介绍，然后case，面试官点评建议，然后大家自由提问。群面结束后面试官会挨个和大家都聊一下，结合刚才的表现以及问一些实习经历或学校项目经历，整个过程挺好的。
2 年前 发布
看准38505
审计
确定通过感觉靠谱
很向往这里，不知道自己可不可以面试成功，但是尽了自己最大的努力，不希望给自己留下遗憾，多多丰富自己，才可以更好
2 年前 发布
0422
审计
确定通过确定通过
面试为群面，氛围显得有一些紧张，各个工作的经理汇聚一堂对我们进行面试，就个人经历简单地问了几句以后就转向了比较专业的领域。
2 年前 发布

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