面经详情
匿名用户
面试了职位:销售专员
确定通过
良好地表现自己,是面试成功的关键。
我在几年前面过百度销售,因为是销售岗,所以其实对履历要求不高,关键是看人的思维是否沉稳,谈吐是否适合与人打交道。在回答面试官的问题时,切记过激、颓废,而应该比较平和、淡定、中庸,切忌表现出负面情绪和极端性格。 其他的如果面试官问你有什么缺点和优点,太恶心的缺点不要真的说出来,也不要太过吹嘘自己,前者吃亏,后者露馅,一般大公司的平台比个人的能力更重要,同样的人进入大公司,待遇和发展都好很多,见识也会得到很多。祝各位学弟学妹谋职顺利。
思维
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匿名用户
销售
确定通过
1.主要问了过往工作经历,真诚说就可以了。面试官还会主动向你的经历靠拢2.虽然是百度,但是估计这个岗位来几个要几个吧
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉没戏
2轮面试,1 HR电话面试,简单了解个人背景,和过往工作经历以及过往工作给你带来什么样的收获和感受,问下为什么离职,为什么换工作,怎么了解到百度的,认为百度是什么样的公司,你的优缺点;2 主管面试怎么看待销售这份工作,你过往的业绩如何,职业规划等。
包含1个问题,1个回答
Q:主管面试,怎么看待销售这份工作,你过往的业绩如何,职业规划等。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
面试官会问问以前的经验,学校,为什么要来做这份工作之类的所有HR会问的问题。一般沟通顺畅的都能先入职培训,培训完之后才会真正的考核,一群经理,当面选人,大部分都会被选进部门,也有少部分人没经理选一直在培训部待着的。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售
未通过
一般般吧,挺好的。一面二面还好,其他的问的不多就是闲聊的多点,为什么来北京,有什么发展啥的等等吧!
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
闻了一下学历,工作经验等等,中间主要问有没有经验,做没做过互联网行业,按实际回答就好了,一般没什么问题
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
每个人都要做自我介绍一分钟,即兴演讲一分钟,然后组内互相评价对方的表现怎么样,感觉难度不是很难,但是没进。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得最自豪的一件事。
2 年前 发布
4
匿名用户
销售专员
未通过
整个面试过程就是逗着玩的,非常尴尬的大家都不知道说啥的呆了一个小时,然后我就离开了。面试官可能是第一次。
2 年前 发布
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