面经详情

一面，市场营销岗，因为是应届生面试，所以没有涉及太多技术性问题，主要考察了逻辑能力和面试时的其他综合素质。约好面试时间，但面试的让面应聘者等了接近两个小时才来，也没有解释为什么让你等。 挨个面试，面试的有两个人，一男一女。男的主面，女的在旁记录应聘者的表现。首先是自我介绍，然后是对房地产市场的看法，未来几年你觉得房地产市场会怎么样。接着是从你的专业的角度谈一下对房地产市场的看法。这些问题都是连续问的，一个接一个，主要看你的临场反应和逻辑。 ...查看更多

两轮面试。第一场辩论（8-10人），第二场半结构化（单面），分两天面完。面试题目是银行是应该坚守传统还是顺势创新，都是三个面试官。 晚上十点收到第二轮面试通知，二轮面是三个面试官，一分钟自我介绍，说了喜欢看书看电影，问喜欢看什么书和电影，为啥。为什么要来南京工作，为什么跨专业来银行。因为本人是语言专业（尴尬捂脸）。面试氛围挺轻松的，主要看你跟面试官的化学反应。第三天早上去医院体检。项目还挺多，因为人多要排队，弄了两三个小时，还挺麻烦的，来还愿的，祝大家顺利！ ...查看更多

报的是南京电信市区的市场营销岗，报的人挺多的，笔试考试的人数也很多。笔试分为行测和专业题，专业题可以选择，总体来说并不太刷人。之后过了大概两周收到第一轮面试是无领导小组讨论，一组十个人，我那组除了两三个其他都进二面了，只要多参与清晰地表达观点就好，并不难。 过了两天晚上突然发二面和体检的通知，第二天一大早先去体检（体检人挺多的），然后下午进行二面，二面的话是三对一在电信大楼，流程很快。先两分钟自我介绍一下，然后随意问两个个人问题，准备的基本没用，也不太知道面试官喜好，不过看得出来还是对学校和专业有一定的偏好。 ...查看更多

第一轮简历筛选，我内推的，第二天无领导小组面试，8个人，就留下了我一个，第三天终面，也是二面，多对多，有录像，七八个hr，五个同学，先给你抽题目，可以先看题目，做完一分钟自我介绍，然后给出你抽到的题目的解决方案，紧接着hr开始针对性问问题，疯狂问，主要是你简历的内容，或者hr想了解你得东西。 全部结束之后，给你抽一段英语段落，阅读，并且翻译，不是很难，基本的英语过关应该没问题，结束以后给你一张纸条，回去做测评，挺简单的，这轮五个人也只留下了我一个，最后都结束了，还会给你发一份秋招考试邀请，这轮非常难，主要是国贸和一些行测，会计的题目，数学题啥都有，时间比较紧凑，然后他们会把录像带回去给子公司看，确定你录到哪个子公司。 ...查看更多

第一次写面经，写得不好请见谅。首先效率很快，第一天宣讲当天一面，第二天二面+三面，然后说一到两周给结果。一面就是简单微面试，一分钟自我介绍，这里会刷人。二面是无领导，题目挺简单的，这里好好表现，多说话。三面是单面，问一些基本情况，包括家里，还有对公司的理解，对岗位的理解，很常规。...查看更多

到了那里之后收到一个即兴演讲题目 昨天有准备去恒大面试要即兴演讲 结果没有 今天没准备结果有 题目是我大学期间最……的故事加上自我介绍一共3分钟 10个人一组 挨个上去讲我大致打好腹稿 演讲其实算是我的强项 自我感觉讲得比较好 有笑点又有总结 从一个比较有趣的故事提炼出自己的性格特征 丝毫也不紧张  给自己鼓掌哈哈哈哈 建议大家可以多看奇葩说 并时常锻炼演讲口才 面试官每个人都问了喜不喜欢运动（很看重运动）也问了对合景泰富的了解程度 其实这两个我都没 但是我都回答得仿佛我热爱运动并很了解合景 面试官说今晚十点半前没收到通知的就是不过 当晚就收到了通过初试 第二天也就是明天复试 希望能过 合景今天面试官给我的印象特别好 让我对这个企业印象也比较好 面试官很尊重人 说不能给没过的同学发短信很抱歉 要知道很多企业都默拒 ...查看更多

面试前一定要注意细节，有礼貌会让面试官留下好的印象。开始面试时，第一部当然是自我介绍了，哪家公司都不会少。面试过程算是一种比较轻松愉快的聊天，难免会问一些专业性的问题，这就得看自我的知识储备了。人事部会根据这十分钟左右的面试来进行整体的评估，比如说是否适合这个岗位，性格外向还是内向，基础应用技能怎样。总的来说这家公司面试不会太严肃，我也没有很紧张，属于轻松愉悦的面试了。...查看更多