面经详情
匿名用户
面试了职位:销售经理
感觉靠谱
层层筛选,认真负责,人力+部门经理一起面试
先内推的简历,然后经理给我打电话约时间面试,面试时问了很多关于之前工作的问题,领导还有人力还不错,没有问太多玄乎的问题,大都从实际出发的问题。
Q:你觉得曾经哪件事情让你有点后悔?
1条回答
相关推荐
匿名用户
销售经理
确定通过
会先要求做个自我介绍,基本都是讲以前的读的专业和过往的工作经验即可,面试官会了解一些工作经历的细节,比方你对销售有没有经验,有没有客户资源可以带给公司,也会对公司做一些简单介绍,如公司的历史和目前线上有的理财产品。
包含1个问题,1个回答
Q:问我以前银行的工作状况和客户维护情况。
2 年前 发布
匿名用户
运营
感觉没戏
共经历三轮面试,HR通知去面试的时间一般会选在下午或晚上,可能是想暗示候选人公司的工作节奏。面试官的问题不太难,对以往项目经历的询问大概占三成,剩下的更多是对应聘岗位未来工作的设想,会提出一些具体问题让候选人来给出可能的解决方案。
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
我不是北京本地,大老远跑去北京面试,京东总部比较偏了,路程算是比较劳累的。群面第一印象就是时间短,印象25-35分钟吧,一组12个人,我是投的产品方向, 然后我私下问了组内都不是同一个方向,有产品,职能,供应链等等,题目是关于职能的,唉怎么说呢,比较出乎意料吧。 京东之行是我第一次群面,体验不怎么好,群面小组团结很重要,我们组全是女生,就还蛮难的。不是人身攻击的意思,就是大家发言都比较抢。不是很有组织。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
销售经理
确定通过
第一轮为hr,问题基本之前电话沟通过了,主要是之前的工作经历和离职原因,能被通知参加面试,第一轮基本 没问题第二轮为所面岗位的直属领导,主要看你回答问题的逻辑能力以及在新岗位的规划,这一轮过了基本就没问题了第三轮是综合管理岗位的一个领导,主要问你对采销的认识及贪腐的看法第四轮为VP,主要是看你整体的沟通情况,没问题很快就能收到offer。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:1.你对采购贪腐问题怎么看 2.每天加班到很晚你能接受吗。
2 年前 发布
1
王华钦
机器学习
确定通过
一面: 电话面,深挖比赛经历和算法。面试官很专业反应也很快,会不断重复你做过的细节来做验证。然后出了个算法场景题,关于知识图谱的,考了下这种场景下实体对齐的思路。部门老板聊聊项目,问问意愿。直接发offer。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
首先是人力的工作人员联系你 双方确定之后安排面试 我当时的面试是所在小团队负责人面的 人力陪同 问了一下我了解公司么 有什么优势 有哪些资源 如何利用等等 问完主动向我介绍了一下公司的相关业务 还是比较轻松的 他们人员流动还是挺大的 招聘也不少 所以只要觉得你有资源 基本上都能通过面试
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:因为我家距离比较远 所以有问道通勤时间较长 能否接受
2 年前 发布
1
匿名用户
销售经理
确定通过
第一轮和第二轮是公司HR电话面试,都是自我介绍,为什么来我们公司?为什么要离开目前服务的公司?还有要问的问题吗?这类常规的问题。诚实稳重有礼貌的回答即可。第三轮是将来直接负责的老板面试,还是要把自己令人印象深刻的优点发挥出来,比如勤奋、工作有创造性、持续学习能力、乐于分享、善于总结改进等等。同时要对未来的工作条理清楚,思路清晰,应对准确。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:还有什么想要了解的吗?
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
京东
京东面试经验
京东面试经验:层层筛选,认真负责,人力+部门经理一起面试