面经详情

今天刚去面试过，面试的活动运营岗位。 逻辑题太难做了，在填表的过程中感觉公司氛围很好。面试我的是运营的负责人，我做了4年的活动运营，但感觉还是被虐的体无完肤，面试官很专业，感觉跟着他能学到很多东西。问了对了活动运营的理解及活动复盘等问题，也问了一些活动细节上的数据，感觉公司比较注重数据和复盘这两个。面试感觉不一定会要我，希望能进吧！...查看更多

十点准时到达面试地点，接待人立即拿出一套题目让我当场开做，定睛一看，公司内靠近门口的大长桌周围，满满当当围坐满了前来面试的“选手”。坐下打开试题扫了一眼，性格测试和智力题，当即好感度大减，性格测试尚能接受，智力题中涉及到诸多立体几何，这家公司真的是招聘活动运营而不是设计人员吗？1小时匆匆而过，上交试卷的我仿若高考过后，心中有些轻松，更多的是迷茫和荒诞。 当我看到逼仄的面试办公室里，手持厚厚一叠a4纸查看，并拿头顶心看我的女人时，这种荒诞感上升到了极点。ok，当我走出面试间时，无意看了眼手机时间，哟，这才过去了三分钟啊。在这三分钟内，我一共说了三句话，前两句简单介绍了之前的工作经历，最后一句阐述从家到面试地点的距离，随后我被要求回家等通知。呵呵。离开这家公司路过门口的大长桌，我只看到了一头头出栏的*，嗷嗷待选。 ...查看更多

怎么说呢，面试的上海智明，我也是佛系面试，找人内推的，然后每次面试完我就觉得没戏了，接着就是第二天就有了再次面试的消息...断断续续的包括测试面试了一个月.... 毕竟是国企收购的公司，最后工资hr就压了1000，刚好到我的底线，总体还算比较满意，昨晚测试也没怎么叼难，每次面试都是一个小时左右，我也不知道怎么能聊这么多时间...前段时间刚收到offfer清明后上班。 ...查看更多

看中综合素养和过往经历的匹配度。基本是按能力拿薪资，固定工资行业内不高，但加班补助、出差补助都是额外的，多劳多得。年假是按照社会工龄计算，不按照入司年限算，这点非常好。加班补助，也是按照月薪折算，不像有的公司，会随意拆分工资基数，变着花样，扣钱。整体不错，招聘小姐姐介绍的很实在，不会画大饼给候选人，服务意识非常好。公司也有独立的办公大厦，厕所都是智能马桶。...查看更多

hr先面，说过往，hr直接说，你之前做的东西很传统，没效果，我也不说什么就忍着吧，出道题，15分钟做，感觉回到刚毕业，希望hr能专业一点。什么都不了解，凭空出方案。题目做完hr过来了解，说会把我的答案复述给老板，老板觉得可以，就可以和老板聊。当时就不想面试了好吧。但是还是熬到了老板那，聊了几句，就说了解了可以走了。嘿可真浪费彼此时间。...查看更多

感觉没戏。1对1面试。面试官用人主管，太不专业了。来了也没有自我介绍，没有公司业务介绍。问了几个家在哪里，结婚没的问题。让我介绍几个案例，结果全程打哈欠。到了反问环节，就问公司业务是什么，结果她自己都不太了解，然后结束了面试。没有对案例提出任何问题，我也没有问到任何公司介绍，业务介绍的回答，结束后也没有送人。总结来说太垃圾了，终于可以找到入口反馈。...查看更多