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北京百度公司面试过程。
首先做自我介绍，然后问了一些专业方面的问题。其次问了对公司的理解为什么选择我们公司？对工资待遇问题怎么看？

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匿名用户
C++
未通过未通过
第一轮: 介绍项目, 开始算法题, 有一个是斐波那契递归调用图, 然后其他的基础理论知识. 第二轮: 项目架构图, 算法题, 难度差不多是LeetCode的简单和中等难度. 第三轮: 项目优化, 算法题, 规划, 兴趣爱好等等。
包含1个问题，1个回答
Q：最近看过哪些书?记忆最深的是哪些?
2 年前 发布
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匿名用户
PHP
未通过未通过
主要问了fastcgi的配置与优化，还问了php常用的数组函数；以及php底层内核的实现；有些是项目中自己接触过的，但是自己没好好总结导致知识比较零散，有些是需要看原理才能掌握的；额外，简历一定要好好准备，你简历上写什么，面试官就考什么，简历就是自己的复***纲。...查看更多
2 年前 发布
4
匿名用户
销售顾问
确定通过确定通过
一面是经理来面试的，主要问我之前的工作经历和考察和人沟通交流的能力，因为我之前在猎聘网做过类似的工作，所以问题不大。二面是分公司总经理，当时已经工作一段时间了，问我具体事件怎么处理，对于工作是不是认同，与同事关系之类的。
2 年前 发布
2
匿名用户
UE4
未通过感觉没戏
自我介绍之后就开始技术面 问成绩和一些以前的课题 但是那课题数电模电都是大二分组选做的 现在都忘了 但是抓着问不放 很看中技术吧 但是又不是面试研发有必要么 问我毕设课题也好呀 之后是有什么要问的提出来之后都答非所问很不专业
包含1个问题，1个回答
Q：Pled 是什么
2 年前 发布
匿名用户
用户运营
未通过未通过
进行的电话面试，一上来先介绍了这个岗位，然后让自我介绍，会根据自我介绍中的关键点询问，比如如何搭建用户运营流程，核心指标都是什么？如何获客的，不同获客渠道的占比等，深挖项目经验，会对数据挖的很细致。还会问些常规类问题，比如一个好活动的三个关键因素是什么？比如你的上级对你的评价、比如你自己的优势是什么，举例说明等等，比较常规的问题，但需要对自己的业务很清楚，数据记忆很清晰！...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：一个好活动的三个关键因素是什么？
2 年前 发布
1
匿名用户
性能测试
未通过感觉没戏
还可以，认真对待就行。
2 年前 发布
4
匿名用户
性能测试
未通过感觉没戏
全方位的综合素质的考察
2 年前 发布
4

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