面经详情

首先来到之后，在旧楼的5楼进行面试，由于公司规模较大，因此也分了好几层楼，第一步是人事进行面试，都是问一些基本的问题，家庭情况，学历情况，工作经历等等，第二步是部门负责人面试，问的问题就比较细致，问对这个行业的了解，对工作岗位的了解等等，看看你适不适合做这份工作，面试的时间不算太长，还好。...查看更多

面试两轮，面的是在线客服的岗位，第一轮主要聊聊个人情况和岗位职责，第二轮主要问的是面对一些状况你怎么处理和你怎么胜任这工作，都是挺简单的，感觉随便说说自己的想法就可以了，这家公司每天都招很多人，也不知道什么原因，面试过了当场通知，但是最后因为工资低的问题就没去了。...查看更多

一共经过2轮面试，一次面完，2天左右会给结果，如果通过了会电话通知，第一轮面试是人事这边，人事很和气，主要问了一些我之前的工作内容和离职原因等等，也给了我时间解答我关心的一些方面的问题，比如薪资待遇，上班时间，福利什么的。 第二轮就是运营主管，就店铺运营方面问了一些问题，主要是我在表达，运营主管这边会根据我的回答来发问，整体的面试我觉得还是有点难度的，有的运营方面的问题因为类目不同我没接触过答不上来。整体的面试给我的感觉，人事这边更看重的是一个人的面试态度，然后是能力，虽然我个人能力也有很多不足，但是整体的面试聊的很投机。 ...查看更多

面试的成都公司 我没有投过此公司的简历 是他们在boss上主动联系的我 估计很多来面试的都是这样以完成一种他们公司很抢手的错觉 说是下午一点五十必须到 然后有人来接我们上去面试 结果等到了两点过到了后开始笔试 填个人信息 然后做一份卷子 主要是考验语言能力 然后根据你交试卷的顺序挨着面试  日语面试官真的绝了 不知道干啥面试贼久 最致命的是我不是最后一个交卷的但等到了最后为啥 因为他把我的简历漏在了讲台上 真的绝了哈 因为面试的体验就不好 再看了看别人对公司的评价感觉就是一个平平无奇的外包公司 只不过表面工作做的很好 然后环境比较高大上 食堂休息室啥的都有 然后面试就是给你画大饼让你觉得哇好爽 实际咋样也不知道 总之我的感受就是一个外包公司还把自己当大场了 ...查看更多