面经详情

早些时候投了简历，但是错过了秋招，这次补招发邮件让去油漆车间面试。直接就是技术面，无压力面试，就是对着简历和成绩单聊，问了一些面试常见的问题，就我的毕业论文题目问了问题，感觉面试官和我同专业，但是提的专业问题不难。这天一共就三个人去面试，面试完就让我们仨先回去，一周之内给结果。...查看更多

两轮面试，第一轮是技术部门面试，主要看你的项目经验和你简历的内容，所以要对简历很熟悉，会轮番问问题，还有就是问问你去武汉选择公司的意图之类的。只要好好准备，难度不大。 二面就是hr谈谈薪资，告诉你有啥福利，此时就相当于面试通过了。就算后续有人联系你要资料问你啥时候能入职也不代表你能入职，以offer为准。但是是否能够被录用，还要部门审批啥的，过与是否录用也不会告诉你滴，就拖着你，适用于那种非常想去武汉的人。感觉这个公司挺**的，不像认真招人，只是为了去全国各地喊一群人面试撑门面，把钱花掉，打广告而已，搞出虚假的繁荣，好好的央企混成如此德行。最终面试通过能入职的人全看缘分，是否真正面到了需要人的岗位。 ...查看更多

总共两轮面试！一轮群面五对1个面试官，先自我介绍，后面试官挨个提问。二面是单面，专业相关，简历相关，因为是第一个面试的，聊了很久，给我介绍了国企，问我为什么要来东风。后来就回去等通知，签约洽谈会，讲了福利待遇，中心发展情况。真的，老国企时薪很高，如果给一个去的理由，那就是去了这里几年后跳槽到民企或者一些合资车企，真的好跳，这是据说的。...查看更多

七个人一组，三个面试官，分别是一个人力资源的hr和两个技术部门总监，首先是每个人依次自我介绍，然后hr问了对广汽零部件的了解，岗位的理解，如果加入公司，对公司的期待和自己的理想，每个人依次回答，然后技术总监给我们解释了广汽零部件是干嘛的，问了我们两个问题1.依次就材料、工艺、模具三个模块结合自己的经历谈谈对这些的看法，2.软件的使用情况。全部的人依次回答，大概就是这样。...查看更多

我参加了东南大学的东风技术中心校园招聘，18日宣讲，19日面试，20日签约。面试一共分两轮，第一轮是群面，6人一组，共2个面试官。第一轮面试首先自我介绍，接下来结构化面试，面试官随机提问（智力题），思考时间30s，想到答案了就可以回答，最后问了一些汽车的专业知识及对企业的了解。第二轮面试是单面，先自我介绍，接下来就做过的项目以及业余爱好，是否愿意去武汉等等进行提问。 19日晚上收到了签约短信，共58人面试，14个人收到了短信。20日HR会讲相关待遇及福利，需要当场确定是否签约，至少要签两方并压上毕业证和学位证，需慎重考虑。 ...查看更多