面经详情

第二面是HR面，面试我的是一个精神小伙。HR还是很和蔼的，比一面的代码小哥随和一点，没有问技术问题，主要根据我的个人介绍做了一些询问。先是夸了夸我的学习成绩，问我获得过哪些奖项。然后问我在项目中遇到的问题，以及如何解决的。我考虑到HR可能没有专业背景，就答了一些团队配合方面的问题。然后小哥问我当过一个副组长，如何面对积极性不高的队员。我答道：第一自己要做好表率、第二要多交流。 最后小哥问了问我的个人特点，我就把准备的自我介绍背了一小段。最后，HR问了一些类似于工作地点，工资，家庭情况，有没有女朋友之类的问题。提问环节，我问了格力对新人有什么培养方案。HR说是四级培养方案，具体说啥我给忘了，总之意思就是培养方案很完善。 ...查看更多

宣讲会之前会让你下载软件(软件巨难用)，然后软件上笔试，笔试完，会给你发综测。综测也发的很慢，等了1个小时吧！发下来一看综测将近三百道题，顿时懵逼了。后来忍忍也就做了，（综测也会刷人，现场有人去问被综测刷了）做完就12点多了，后来就去吃饭，因为有个无领导小组讨论，1点多又过去，后来在无领导讨论没过。 出来的时候已经3点了，就感觉郁闷，去应聘个研发岗竟然被个无领导讨论淘汰了。而且讨论内容也更侧重于产品运营，营销吧！最后感觉就很不好，一个初试搞了这么长时间。还没啥收获。 ...查看更多

面试官说话比较温柔，问的题都比较有质量，个人觉得应试者需要具有一定项目开发经验。首先自我介绍，然后面试官提问有没有用过什么数据结构？有没有用过类，继承，多态？以及简单介绍继承，多态是否了解STL?说说vector和map的区别，存储时候哪个需要连续内存空间？vector和map是线程安全的吗？ 说说线程，什么情况下用到线程如果申请空间过大导致程序出错，怎么定位出错原因如果两个线程因申请资源发生死锁，怎么定位死锁？后几个问题没回答好，然后面试官问有什么问题问他？之后面试结束，知道凉了。 ...查看更多

整个面试很扯，约的3点，到了联系不到人，后来另一位HR打电话给我说面试官请假了，临时找了一个人来面试我，估计面试官也没啥准备，照着简历一顿瞎问，技术上问了几个简单的C++知识，还问了Android的东西，难度一般，草草结束。谁也没看上谁。高德不是阿里亲儿子，工作地点，人员水平等，总体感觉不是很好。...查看更多