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准上市公司,规模还行,就是工资一般
准上市公司,规模还行,面试难度一般,面试的总监不算很专业,发展快,问题也多。工资一般,没有工作的失业人员可能会考虑,但是要想挖到在职的优秀人才,这点薪资水平,很难哦。

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