面经详情

整个招聘的流程专业但不简单，我想是用人部门对人选的谨慎和高要求吧。公司的HR还是很专业的，从电话沟通到视频，很多点会提前确认好，比如距离、上下班时间等，其实避免浪费大家的时间，也是对候选人的负责。到面第一步填资料，还有做一套逻辑测试题，有点难度，特备是之前没接触过此类测试题。但是做题时间充裕，还好完成了。部门面试会有语言测试，看得出来面试官都很专业。到了饭点，会留吃饭再走，也会一直问要不要喝水之类贴心的问题。整体面试时间虽然不是很快，但是流程都很尊重面试者。看得出来是一家专业的公司。...查看更多

第一次写面经，视频面。面试官迟到了3分钟，全程不开摄像头，让我的眼睛也不知道该放在何处。因为面的是游戏战略bd，有很多关于游戏的问题。还有问我对这个岗位了解有多少。项目经历，实习经历一句也没提，基本白准备面完就知道不是很行了，因为面试官给你的感觉是温水煮青蛙，全程无互动，回答也基本就是“好的”，“是的”之类blabla。 轮到反问阶段，问了2个问题，都说不好回答。最后问了个常规问题，回答的也是很官方。体验一般可能刚回国，我也真的没怎么准备。导致面试虽然说了很多，但是面试官给你的感觉还是提不起兴趣。 ...查看更多

首先电话通知去面试，到了公司填了一份简历表，之后就是等人事部门来面试。差不多十多分钟吧，人事部经理来面试了，主要问学历、技能证书、工作经历，然后告诉我公司需要的职位要求以及介绍公司情况，最后会问工资要求以及想询问公司的哪些情况，谈完之后感觉还挺不错的。总体印象挺好的。...查看更多