面经详情

宣讲会后筛选企业，然后当晚10点多收到第二天面试通知。到了之后先是群面：经典无领导问题：飞机出事，根据给出的方法排序。然后等了半个小时给出结果，1个小时后结构化面试。问题很专业，其他专业同学专业知识很强，都答得很好。轮到财务，三个同学都答不到面试官想要。可是面试官还帮我们解围，感谢他。希望能收到offer。专业问题：房地产负债高，报表难看，怎么办。...查看更多

Hr发通知发错2次，时间改了一次最后还是写错，实在是让我怀疑这样的水平怎么进厦航的。一面: 群面，无领导小组讨论，尽量说话吧，刚开始讨论，有个人非常激进，最后被淘汰了。二面:聊聊简历情况和个人情况，然后笔试。结束，等通知。厦航喜欢的人是本地+男+本(硕)学历都要好+形象好(这个群面的时候，他们人力都自己说了)。...查看更多

去面试时，本以为是一件小公司，结果到了居然是家不错的公司，看起来还不错，很多个部门，氛围也还不错。去填了一个资料，就被带去见面试了。面试我的是一个财务部的人（不知道是不是主管），面试了30分钟左右。刚开始自我介绍，然后就问了一些问题，聊了聊学校的经历和实习的经历等一系列事情。最后走的时候，面试官还笑嘻嘻的，还以为有戏呢。哎哎～...查看更多

之前在这里有看到小伙伴写职能部门面试面经，说面试过程体验差有意向的朋友要慎重，现在100个赞同。为什么现在总说企业招人难？因为招人的时候企业都不筛简历的吗？聊了两句面试官就开始笑，嘻嘻哈哈的，说我觉得你和我们岗位不符合。我说人事筛完简历后贵部门不预审的吗？人事只看个简历匹配度，具体你要什么样的人，他们哪知道？！对方就只是一个劲的笑，真不知道笑点在哪里。 另外客观评价一下工作环境，写字楼很旧，办公不是敞开式的那种工作区，而是一个房间一个房间那种。面试登记的时候，了解该公司应该是招收很多应届生。不好的面试经验也算是增加经历。 ...查看更多

在五大双选会上投递的简历通过了简历筛选以后，9.28组织了一场现场笔试，50人左右，主要是行测的内容偏向于考察语言理解和阅读沟通的能力。八点半笔试完以后，我等了将近五个小时才面试财务的面试非常快，只有三分钟不到。问了关于证券，公司上市，以及简历的相关问题。四个面试官面我，问的问题有点刁钻，不太好回答。...查看更多

两天时间，第一天初面，第二天二面和笔试。初面是群面，我们是10个人辩论赛，不怎么刷人，二面是人力单独面试，自我介绍，然后问一些简历上的问题。我二面时候没问我什么，人力一直在介绍公司这个岗位的情况，让我了解下，可能他的意思是不太适合或者志愿选择有问题。笔试是考得第一志愿的专业题目。我报的建业集团财务，但集团财务和地产财务的卷子就不一样。...查看更多