未通过非常糟糕的一次体验。总共有三轮，周二一面，是项目设计主管，从面谈过程中觉得我沟通能力并不是她想要的那种，就一直提出我的问题，感觉一直在贬低我。她要的是那种沟通能力好的全才而不是专才。她觉得我应该打动不了项目负责人，但还是会给我复试机会。
周五迎来了二面和三面。二面是项目负责人，过程中她有在玩手机，我没有感觉到我表现出什么太大的问题，以为发挥得不错，然后在卡座等待通知三面。结果没想到，二面的负责人拿着手机开着免提坐在我前面的卡座，跟一面的设计主管大声的讨论，说我的沟通能力有多糟糕，另外一个应聘男生的沟通比较好巴拉巴拉，场面异常尴尬，一字一句我都听得清清楚楚的，当时就想立马走人，但是为了体面，我还是继续等待三面。说了几分钟吧，那人拿着手机就从我面前经过去别的地方继续谈话了。
三面，HR继续抓住我的沟通能力反复问我，还问我对前面两位面试官有何评价。总的来说，这是一个糟糕的面试体验。尽管你认可我的专业技能，但是你对我存在偏见。工作就是这样，讲究气场和缘分吧！
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