面经详情

没有一技之长，想着去当管培生锻炼一下自己，刚好校招看到这个职位就去试一下。因为疫情还是网上面试。首先让我介绍一下自己，然后问我有没有经验，我是应届生能有什么经验。然后问我一个英语专业的为什么要投这个岗位。回答说对英语的职位不感兴趣，就来试一试了。OK，这段话肯定踩雷了。然后面试就没有然后了，后来发来一份测评，类似于公务员的行测吧，可是！好多计算题啊，我一个文科生看着头大。这就真的没有然后了。...查看更多

作为比较扁平和自由的天使基金，市场上对真格褒贬不一，推测主要原因还是asso之间水平有差距。真格gapyearintern。一面：女生面的，不太懂行业，应该也不太懂投资，但是还是非常职业和礼貌的。二面：asso面，主要问简历和对deal的认知，真格和我接触的后期基金还是挺不一样的，比较坦诚而且不装，面试给人印象还是非常好的，面之前对真格有一些偏见，但是现在看来还是非常靠谱的早期机构。...查看更多

4.7日投，4.8面试，4.9收到入职邀请。电话沟通1次，面试2轮。楼主是工科专业，没有任何人力相关背景。因为疫情在家时间比较长，就想先找找暑期实习，之后再秋招。4.7日投的简历，晚上hr给我打了电话，简单沟通，大概问题是：每周实习几天，为什么想做hr，未来的职业规划之类的，然后约了8号11点面试。一面是个很友善的小姐姐，过程大约30min，差不多11点半结束。结束时告诉我接下来二面。 二面也是个小姐姐，也很友善，大约也是半小时。这是我第一次正儿八经参加这种类型的面试，面试前有点紧张，大脑一片空白。但是过程中还好，一直baba说不停，整理了些问题Q：专业不相关，为什么选hr，你对hr的理解，Hr的六大板块对招聘岗的职能理解，流程，渠道等；你现在对字节跳动的了解有哪些，你觉得抖音跟现在其他的短视频有什么区别，你觉得如果要招一个市场职能的岗位，如何做简历删选；假设两个月时间，有三十个岗位需要招聘，作为人力资源部如何安排；在工作中，你会比较在意或介意的在你以往的经历中，有什么事让你觉得有压力的，你是如何解决的。 ...查看更多

面试的过程还可以，但直属领导态度不怎么好，一直没说话板着个苦瓜脸。不知道是跟我有深仇大恨呢，还是她觉得我学历不错在这装？问题是我一直都特别谦虚客气啊，然后跟我还在这聊自己生活散布负面情绪，但不会改变我对这家车企长远看好的态度。实习僧来着就是来感受学习，知道这个行业企业怎么样。看得出来是因为最近经济不景气了把怨气到处乱散发的感脚。...查看更多