面经详情

面试官态度极其恶劣。首先，在答题过程中，一个领导模样的人出来大声训斥员工（当然，被训斥员工也据理力争，维护尊严），然后答完题，他来审阅，根本不是审阅，而是训斥，我用了不同的方法但是实现功能了，他就质问，“你为什么不用那个？你不懂那个吗？你不懂那个吗？”而且还当着全公司的面，大声评价薪资问题“谁谁谁根本不配10k，谁谁谁要9k？根本不配”。还是旁边的hr提醒他暗示他压低嗓门。 最后，所谓的面试，根本也不是面试，而是拿着你的简历，从头到尾找你茬，“你专业太差了，啧啧，你技术太差了，啧啧。你经验太短了，啧啧，你的学历是真的假的？你是被上家公司裁掉的吧？”从头到尾一副不屑一顾厌恶的表情。既然这不满意那不满意，还让我来面试？那不是你们**有问题吗？这样******的当领导，自己掂量一下这是什么样的公司吧。 ...查看更多

线上笔试42道题目，全是编程题和简答题，个人认为难度偏高吧。面试有四轮，第一轮AI面，主要问生活方面，第二轮，电话面试：问做了什么项目以及JDK1.8新特性和数据库优化；第三轮，技术面试：Java注解，反射，spring和项目，主要以项目为主。第四轮，HR面：谈论生活上的一些东西，这个就没什么好说的了。...查看更多

去别的培训机构试学过，看着视频学，助理和老师带着，我网上也可以找到视频资源看，试学了几天就觉得不值得去。我培训也是为了找工作，面试了好久都要项目经验啥的，这边包就业的，而且公司本身是软件外包公司，接很多项目在做，基础学好就让跟着团队做实打实的项目，也会给很多老项目的码库，这些资源别的培训机构都没有的，反正是过来学了。...查看更多

这是我校招的第一次面试。在网上做笔试题，通过了，约好时间面试。面试的时候有hr和技术官两人，说好是技术面，全程没有一点技术上的问题！主要关心你的个人情况，家庭情况，看看你能不能接受出差。如果你想拿到这份offer，需要做的事： 1.找个大神帮你做笔试题； 2.面试的时候表现出自己非常乐意出差，接受加班无加班费，问你家里有几个兄弟姐妹，回答越多越好（跟我一组的，有人说8个，有人说5个，有人说6个）； 3.hr和面试官都不看你简历的，所以你不用担心你简历上的东西你不会，只会在一张表中记录你的信息。 总结：他们只是想招一群技术水平不用高，能干活，能出差的人就行的人。和面试官了解到是外包银行政府项目，技术非常老久所以，这里不适合成长，我没去。 ...查看更多