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复试面试官态度不好，这公司觉得我适合课程策划岗位，所以邀请我去面试
复试面试官态度不好，这公司觉得我适合课程策划岗位，所以邀请我去面试，一面挺好，二面的不知是主管还是经理，态度非常高傲，让我给他看曾经写过的文章，现场在手机给她看了2篇，然后说看不出我的思想，还有没有别的，我说我写的一般都是推广文，他还在**让我给她看其他的。烦死了，我就说作品已经事先发给公司了，感兴趣的话可以去邮箱看。于是他听到我这样怼他，她就在看完我的文章后继续**。真的超级烦，好像听不懂话一样。
复试
面试官

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匿名用户
新媒体运营
未通过感觉没戏
来面试，邀请里面没写在哪个房间，打不通电话，过二十分钟才发来消息。面试问几份工作离职原因，工作亮点，最重视工作中的什么要素？没搞错吧？你拿面新人的问题问我工作四五年的运营？细节问题逻辑问题一概不问，面试者的时间也是时间好吗？
2 年前 发布
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匿名用户
新媒体运营
确定通过感觉靠谱
面试流程很正规，面试官也都比较专业，会有实际案例和考察个人能力的环节，也会给出专业性质的分析，然后就会问你对于运营岗位的看法，前期也是需要了解公司的基本业务内容和主要的业务方向和受众群体。要求是在各类运营中能够写出叫吸引人的软文来。
2 年前 发布
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匿名用户
新媒体运营
未通过未通过
一轮面试。办公地方很小，不过面试官很好，看我是第一次面试这个岗位，跟我说了很多这个岗位的未来。福利方面没有五险一金，没有其他补贴，试用期的工资租房后就不剩下什么了，想来工作的谨慎思考。我是因为家离的太远所以就没去。
2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
未通过感觉没戏
乘地铁1小时去面试，等待面试官30分钟，5分钟就被打发了。等来的是hr还是运营负责人，根本没自我介绍，很不专业，一个细节就能看出公司由职能行政部主权，估计管理一塌糊涂且混乱。不建议去，千万别去这家公司！
2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
未通过未通过
HR打电话通知去面试，本来想在电话里问一些基本情况，结果HR说让我先过去和销售部门沟通一下新媒体这块的内容需求。去了之后面了一会那个人说他们都是B2C，而我之前都是B2B，我说我在电话里有问这个问题，但那个HR让我来当面和销售部门沟通，然后才发现这个来面我的是新媒体部门的一个普通职员。感觉HR和需求部门之间是不是都没沟通过的，浪费别人时间啊，面试去的是他们总部、跑一趟来回快80公里了好吗。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
新媒体运营
未通过感觉没戏
面试官很不屑，没有耐心，表现得高高在上，我很确定，我这辈子不会去关注这个公司的任何公众号和任何跟这公司有关的产品信息，因为公司内部人员让人很不舒服，推出市场的东西也未必会好。
2 年前 发布
1
匿名用户
新媒体运营
未通过感觉没戏
面试要先填一大堆的资料，什么个人信息就算了，毕业学校还要从小学填起之类的，然后还有相应的面试试卷，总之很烦。一面的时候是个女的，十分钟问了10多个问题，而且就只会问，也啥都不会解释，就光问问题，什么你对金钱有什么欲望什么奇葩问题都出来了。然后问你的活动策划方式，一般正常人都是问个大概，她来个请详细一一说明！（我都想说要不要我直接写给你一份给你）那女的问了一大堆没用的问题。 然后二面来了个男的，又几乎重复之前那女的问过的问题，我。。。能怎么说！就想说，面试的时候能不能专业点，流程能不能简单点，浪费大家时间？总之HR给我的感觉真的是差劲！从没见过这么面试的！我就直接怼那面试的了，反正无所谓，毕竟其他公司已经面试过了，就来看看而已！真没想到是给自己气受！ ...查看更多
2 年前 发布
6

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