面经详情

现在网上投简历，很快hr会联系，跟你确认时间过去面试。到了之后，先做一份试卷，有点像简化版的公务员试题，难度适中，做完后也不知道这份试题起了什么作用。随后营销总监过来和你面对面聊天，由于是应届生，没有工作经历，则主要看你对这份工作的想法以及自己的职业规划。全程较为轻松。当天便通知面试结果。...查看更多

在电话中沟通时，各项条件都很符合，并且邀约面试。结果面试时，在介绍完自己的工作经历后，人事在啰嗦了一大堆废话后，竟然表示我个人的工作履历不符合他们的要求！然后就结束了！这不是耍人吗？花了两个小时跑过去，你一句话不符合就了解了！为什么早不说！如果有朋友想去这家公司，一定要慎重。...查看更多

hr在boss上看到简历联系我，电话里简单沟通了一下目前的情况，hr也介绍了公司背景这些，说运营分为运营和市场两个部门，我是做新媒体和内容运营的，hr说面试后会就你的能力定岗。然后约下午就去面试，去了先填表格，填完后有个男的，说是市场部经理，整个过程聊的比较顺畅，我也讲述过去的案例和过往经验总结，双方聊的都挺好，进复试，有个女的来面试我，说是市场部经理，我?贵公司职位这么乱的?没搞懂。 面试过程也很顺畅，聊的也挺好，专业的和非专业问题都有谈，过去做的案例也聊了，最后女的经理说，商量一下给我定什么岗，下午就能给我回复。第二天，我主动发信息问了hr，hr说面试通过了，问我对公司的感觉面试的感觉怎么样，然后跟我聊薪资，最让我郁闷的是薪资和我之前公司一样！一点增长都没有！也怪我自己吧，填写期望薪资的时候写的最低接受和原公司一样的，妈呀，我怎么那么傻。 ...查看更多

面试的时候面试官没有开摄像头对我来说感觉不是很好，面试过程中面试官一直询问的问题和职位需求不太一样，我很多没能回答上来，因为已经超出我工作能力范围了面试结束以后 咨询的HR，HR回答说岗位JD和后续用人部门需求不一致，导致了这次理解上的错位，但这不是我的原因，说面试官会综合多方面考虑的。我的天，我真的很崩溃，都是什么事情啊。...查看更多

1、一面是HR面试，会有二面。应该是部门领导面试； 2、HR会问很多很详细的问题，包括以前的工作状况，对公司的了解情况； 3、之后会问一些跟你自己经历有关的东西，会问一些关于价值观的问题； 4、最后会问关于是否接受出差，是否外派和加班。 5、一般一周内给答复，不回复就是不合适了。 ...查看更多

先是进行网申，与市场营销有关的岗位似乎很多，选了很久。投完简历之后开始做测评，测评过了之后开始邀请面试，面试是在天河一家大型酒店里，然后分成10个人一个小组来进行题目的拆解这样子，但是要注意别的小组的讨论可能会影响到你。整个案例分析的过程非常考验人的应变能力和理论知识，看样子还挺专业的。...查看更多