面经详情

HR预先沟通 确定是否参加招聘，然后远程视频展示公司车间，接下来确定面试时间。岗位《工程培训生》部门经理给我面试，上来就远程出题，英文工程题目，6道中选3道讲解，包括疲劳曲线之类的；然后给了一张机械图纸讲标注的意义，一张电气图纸讲原理（这个我直接说不会）。就这些在同一个视频里面，HR接下来问我一些常规问题，用英文介绍一段经历啥的，又问了一些其他类似的问题。签三方。...查看更多

去到在一楼等，之后他们下来一个人把我们分成两组，我们一会到这个等，一会儿到那边等，半个多小时后才开始叫我们面试。由于是个面，一对三那种，进去一个面试，一个做准备，其他人就无聊地在聊天。听出来的人说，不会问专业的知识，主要问些比较后期的问题，类似你家在哪里，终于轮到我进去面试了，见到四个女人坐在对面，有点不太定，想保持笑容，但有点僵。...查看更多

首先宣讲会介绍公司，都是流程介绍公司怎么怎么好，最后提问问道待遇，死活不说待遇，起来4、5个人问，依旧是工作5年后不少于20万，无力吐槽。宣讲会后投简历开始初筛选，问问基本情况、过没过四六级。第二天面试，问了家里在哪、大学成绩、希望在哪工作、针对简历中的项目经历问了些简单问题，面试官都很好。问了薪酬，研究生大概5000,6000吧，本科生少点儿。...查看更多