面经详情

第一次面试，远程，zoom。面试小姐姐看起来就是个雷厉风行的人，对话全程有笑过几次但除了问题之外没有说过什么题外话，问的问题比较业务（可能一面就是业务面），涉及到部门业务具体内容和字节旗下各个软件的结合。还有对整个互联网行业的分析。总体感觉不简单也不难，就是让人都能答上但摸不清答得好不好。忐忑。如果面试通过会回来补充面试问题。...查看更多

我是18年8月份面试的，当时主要觉得微盟公司体量不小，当时面试是两轮，感觉是非常不好的，每轮面试路程都是90分钟，初面那天上海下着暴雨，我到公司后等了半个小时，然后说负责人在开会，于是一个表情异常冷漠的女生过来，简单问了3个问题，其中一个就是，有没有什么项目经验，我认真的说的同时，发现她似乎很忙。时不时在看手机，然后也很突然的就让我回去了；回去两个星期后，又被邀约复试，也是简单聊了一会，面试就莫名其妙的过了； 我以为这是幸福的开始，没想到，入职就遇到了一个非常情绪化、对人不对事、脾气特别大的领导，被***了大半年，个人也因此被诊断了中度抑郁；后来这个领导又莫名其妙就走了，又来个更狠的，起初跟我是平级，当时我把他当朋友，后来在他成为领导后被利用了，他虽然不凶，但是特别有心机，最后还把我裁员了，而且没有N+1赔偿。 在微盟这一年是我职业生涯的一段噩梦，加班经常到一两点，各种恶心的客户，还有各种奇葩的领导，那段时间我的天空都是灰色的。后来，有幸遇到现在的东家，才知道一个好公司是什么样的，没有被微盟无赔偿裁员，我估计还在无止境地被领导***,我就没机会来到目前这个不加班，领导nice的大公司，感谢微盟的裁员之恩。 ...查看更多

首先电话通知是否要继续参加面试，因为HR看了我的简历，比较偏技术，让我考虑一下。我询问该岗位主要内容，电话回复说是论文卡片收集以及学术会议举办等，当时并没有明白其工作内容，所以也只是在网上搜索有关内容运营的介绍和以及如何做好内容运营。因为涉及到计算机专业学术会议，招聘网站也列举了一些期刊名，所以也搜了一下。 到面试当天在告知前台我的来意之后，我被领到了旁边的茶水间，让我填一张求职人员表，然后就进入面试。面试问题偏基础，自我介绍、未来打算、熟悉的期刊名和常用的公众号以及运营了解。发挥的不好，没有get到面试官的点，没有了解运营内容本质吧。不过收获了不少，面试官也很细心解答了该工作主要方向。 ...查看更多

应邀过来面试。前台接待的小姐姐超级温柔，也很有礼貌。给了我一瓶印有“基顺”LOGO的矿泉水，让在卡座填写简历。接着还给到我应聘者须知的一本小册子，里面有详细写到公司的晋升，福利等等。接着是HR面试环节，问的问题很专业也很到点子上，针针见血，不废话。结束后还细心的送我到楼梯口道别，感觉有戏哦！哈哈。...查看更多

面试很随便，也没有专业的人，去到也没有位置招待，进个房间随便找个地方就开始面试了，面试官也非常随便，整个公司首先给我的感觉就是非常不职业，面试我的是一个很年轻的品牌运营经理，问的问题有点跑题，长篇介绍自己公司的产品，专业的问题几乎没有，我准备了很多资料，但是一个也没用上，感觉这个经理是随便找来应付面试的，很失望的面试。...查看更多