面经详情
匿名用户
面试了职位:后端开发
感觉靠谱
感觉靠谱。1小时以上...
感觉靠谱。1小时以上,问题跳跃。
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匿名用户
测试工程师
感觉没戏
校招渠道,投简历一个测试,一个笔试,通知面试,跨城市,邮件不理你,没有联系方式没有群,想问问可不可以远程,连问问题的方式都没,最后加了个学校的校招群。问题很基础,问问项目,问问测试方法,问假如造了个笔要怎么测试?回答挺正常的然后就让我走了,就面了一次,就是凉了的意思。总体感觉人力资源部不重视,在浪费我的时间和金钱,异地的同学慎重!
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2 年前 发布
20
匿名用户
项目经理
感觉没戏
上周六电话面试,应该属于技术面,时长24min,完事后就说需要确认,如果可以的话,现场再面;过了一会儿,来电话约了下周一现场面。现场面,面试官是同一个人,声音能听出来,关键是问的还是同样的问题,再回答了一次,时长15min,完事后还是说需要确认,如果可以的话,HR会电话通知。 我在想,按照套路,不是应该是技术+HR面是当天完结吗?是不是凉了?但是凉了的话,为啥让我从那么远过来,问同样的问题呢?请各位大佬帮分析下,不胜感激!
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2 年前 发布
32
匿名用户
后端开发
感觉没戏
常规自我介绍加项目经验介绍,这边项目经验一定要具体一点,让面试官对你的工作内容有直观的感受。然后基本根据你项目经验和简历问问题。问了我spring常用注解,controller和rest controller的区别,spring mvc如何实现拦截器,集群环境如何避免定时任务重复执行,redis和memcache的区别,哪个更快,项目里面如何调用redis的,还有就是简历写了调优让我介绍了下如何调优的。总体来说问的问题不算难,还是自己准备不够充分吧。
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2 年前 发布
匿名用户
后端开发
确定通过
分三轮,第一轮有两个互动题和一个演讲,内容是期望的公司,表现不活跃就不用去了,过了的直接进第二轮。第二轮,笔试,有难度,考的范围很广,硬件软件linux初中数学都有。第三轮,单独面试,聊薪资。第四轮,在公司内进行三天的机试,比较麻烦。
2 年前 发布
25
匿名用户
运维工程师
未通过
一开始需要在手机上做一套题,题基本都是选择题,涉及的都是安防产品以及网络相关的一些知识,还有一些专有名词英文缩写什么的,感觉如果之前接触过的话应该不是很难,面试过程就是HR和业务负责人和你进行面谈,主要问你之前的工作经历,离职原因以及负责的业务等,面试过程还是比较温和的,但一些问题也比较难回答,还是做好准备吧。
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2 年前 发布
匿名用户
后端开发
感觉靠谱
感觉靠谱。问题跳跃。
2 年前 发布
1
匿名用户
机械工程师
确定通过
我是做非标自动化机械工程师的,似乎网上分享这个面经的不多,机会是猎头推荐的,有一定工作经验的建议都走猎头推荐,有诸多方便,海康一般有三轮,第一轮HR聊,主要是了解一般信息,沟通性质的,不乱说话就没问题了。 第二轮是直接上司电话沟通,建议简单介绍一下自己,注意控制语速,然后介绍下自己做过的项目,一起约三四分钟,然后重点介绍你认为关键的一个项目,项目整体背景、自己负责的部分、负责部分的规划设计、各个机构的实现方式等,这些要提前准备下,他电话打过来你可以找个理由过十几分钟再沟通,为自己争取点缓冲时间。 第三轮就是现场面了,会比电话沟通的谈的更详细,也是你更好的展示自己的机会,机械设计解释需要手口配合,如果真的有一定的项目经历和较扎实的基本功,第三轮反而比第二轮来的容易,第二轮思路必须很清晰。
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2 年前 发布
5
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