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匿名用户
面试了职位:Java
确定通过
先是做了一些智力,心理,英语题,都挺简单的。
先是做了一些智力,心理,英语题,都挺简单的。然后验证学历后,就去找面试官了,主要是说了一些工作环境之类的问题,可以自愿加班。关于Java的问题都问的十分基础的问题。
有笔试
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匿名用户
Java
未通过
校园招聘第一轮面试,形式无领导小组讨论,一共11个人,无领导小组讨论的问题和百度具体产品有关,我们的题目是和百度地图相关的。具体题目不透露了,以免损害百度HR的利益。讨论过程很和谐。时间30min,略紧张。大概是进了3个人,淘汰比例挺高的。我失败了。
2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉靠谱
去面试的第一步就是先写面试题啊,java基础,sql, jdbc 这些, 写完笔试的时候就会开始面试,应该是两位面试官,第一位是技术总监面试,主要问下技术场景,第二位是老板面试,一般是软性问题,我去面试的时候还聊到了哲学,哈哈,深了。
包含1个问题,1个回答
Q:除了java 还会哪些语言,熟练程度。
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
1 我面试的是北京区域的岗位,到了地方第一印象就是工作区域狭窄,人都挤在一起,非常混乱; 2 开始面试后,面试官直言工期紧张,是否接受996; 3 面试过程还好,主要是问下以往的经验; 4 我是在boss上联系的hr,面试几天后主动询问结果,再无回复(数周)。 整体体验很不好,hr没有起码的职业素养,认为把人拉到面试场所就算完成绩效了?可以看出没有必要的人事培训流程。又由工作环境看出资金上似乎不太充裕,由此可见日后的福利待遇,再加上996。总而言之,希望去工作的请慎重,北京公司有很多,完全有更好的选择。
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2 年前 发布
3
匿名用户
Java
确定通过
当时就一面,主要问了Java的一些基础知识,Java的一些语言特性之类的,还手撕了两道基础代码题,一个是冒泡排序的递归写法,但是当时自己比较紧张,有些失误。面试官挺不错的,会很耐心的听我的自我介绍,通过他问的一些问题,感觉这个面试官还是能力比较强的,就算我说的是科研项目,他虽然没有怎么接触,但是通过我的描述,也是问出了一些比较犀利的问题。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
感觉靠谱
去别的培训机构试学过,看着视频学,助理和老师带着,我网上也可以找到视频资源看,试学了几天就觉得不值得去。我培训也是为了找工作,面试了好久都要项目经验啥的,这边包就业的,而且公司本身是软件外包公司,接很多项目在做,基础学好就让跟着团队做实打实的项目,也会给很多老项目的码库,这些资源别的培训机构都没有的,反正是过来学了。
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2 年前 发布
10
匿名用户
Java
感觉没戏
先笔试,笔试题: 1.string和数组是否具有length(); 2.常用的集合框架的区别和使用场景。 3.string和stringbuffer的区别; 4.对数据库三大范式的理解。 5.http请求的过程。 后面就是问项目相关的一些问题。面试官和人事都不是很尊重人。因为面试官全程表情严肃,搞得我怪紧张的,工作环境也不是很快,望对后面的面试者有帮助。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
感觉没戏
笔试的基本上是概念题,包括java基础,线程,数据结构(什么是二叉树,2-3树,什么是前,中,后,深,广度遍历),冒泡排序,快速排序的算法实现。设计模式中考了工厂模式的概念代理模式之类的。计算机网络基础,tcp/udp的概念,用在哪里。三次握手,数据库,sql注入。spring中依赖注入的概念等。还有一页面设计之类的等等。 面试的话,就看你的试卷上答的概念的情况,根据你的概念答的情况和简历上写的,问你类似的应用,和出个对应的题目,让你想出想法之类的。
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2 年前 发布
3
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