面经详情

一面 面试第一步是自我介绍，因为简历是倒叙写的，但我的自我介绍是正叙进行描述的，从大学毕业为什么选择互联网，到转型产品，再到简单阐述公司的项目，期望是给面试官一个成长的形象。越之前的公司，讲得越简单，一般会讲自己主要的几条工作职责，然后讲讲当时的工作目标，带来了什么收益。到最近的工作会描述的详细一些，不过具体的项目只是粗浅的讲一讲，会给面试官说后面可以详细聊。当介绍完后，面试官就会按着你的简历去问了，都是自己做过得项目，就认真答就好了，这里奉劝大家不要简历作假，我本人是非常讨厌这个行为的，哪怕我在一个公司只待了几个月，我都会如实写出来，有些人会觉得这样子是不是不好balabala......诚实总是好的，在自我介绍的时候，你如实去讲就行。其次，面试官一般会详细问你几个case，这里需要更好好准备一下，我一般会准备好2个case，从”从需求背景、确定方案、推进研发、回收数据、得到什么认知，如果再让你再做得话，你可以从哪里改进“这几个角度详细去说说。有的面试官还会向你提出一些问题，问你解法，这个时候不要慌张，按照你的思考去答就行，但不要乱答，可以从已经准备好的流程中抽出一些流程穿插你的回答，比如：“针对这个问题，我认为，目标是xxxx，从以下几个方面我觉得可以做尝试，1st，2nd，3rd.....，事后如果xxx数据不符合预期，会怎么改进......这大致是我的一些想法”，面试官也不是真求你思路，除非是完全的竞品，展现出你的思考方式即可。到最后，一般面试官会问你一些问题，这个时候我一般会先问如果我能过去，我的工作职责是什么，其次会针对面试的职位，问下行业相关的问题，如果实在憋不出啥好的问题，就揪着工作职责问就行。整体面试下来，不要慌张，心态要稳住，给自己加油鼓气，很多时候，可能就是职位不匹配从而面试不通过，这时候总结好经验，继续前行~...查看更多

hr蛮亲切的首先会让你下载个飞书，然后进行视频面试约谈，实习生一面问的问题会很少，一般都会深挖你得简历内容，注意：深挖。 我大二有过实习，所以大三在投的时候他问我关于大二的实习问的很深：每个环节你都做了什么，然后根据你做的事情去问原因，我会去引申出来方法论和做法，然后hr就会开始问你的创业/项目经验，我的项目是直接放的作品集，所以没有问项目直接问的创业经验，因为本来就是个0成本运营的中介公司，我也就和hr说了一下盈利模式，总体来说较为简单，主要是看你的简历熟悉程度，当然你也需要去引申过来去说一下，体现你的做法和思路。 ...查看更多