面经详情
匿名用户
面试了职位:公司秘书
感觉没戏
秘书面试一面经历过程
面试过程比较温和,基本上问的都是简单的问题,跟岗位相关的不是太多,大部分是问与意向相关的问题,但是时间比较长,单面超过半小时。
Q:一个简短的自我介绍,为什么要离开现在的岗位,来了之后能否适应,谈谈过往的工作中跟现在的工作有什么相关的部分。
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9798
Innovative Leadership Programme
未通过
我这次面试的是普华永道的CSI - Shanghai - X-Venturer – Innovative Leadership Programme。据别人说,这个职位是轮岗两年以后,大概率不会留下的职位。所以在通过笔试以后,就没有再着重准备面经。面试一开始是自我介绍,这一part应该大家都会有准备。之后就是问问题,记得比较清楚的是:因为是早上很早面的,所以答的一塌糊涂,没过也是意料之中。
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包含3个问题,2个回答
Q:你经历过什么比较大的挫折?
2 年前 发布
用户713422
文字秘书
确定通过
面试 面试过程较为轻松,跟HR与面试官聊了工作内容与福利待遇。我在了解了公司的薪资结构后,提出“基本工资+岗位工资+绩效工资=6200”。重点在面试后⚠️⚠️⚠️5月上旬面试。一周后确认面试通过✅。两周后HR在微信上跟我沟通入职时间,让我拿到双证后入职,给了口头offer ,依据我拿证的时间,再发书面offer 。此时,我主动请求去公司实习,HR说不用实习,拿证后直接报道。6月上旬,HR再次跟我确认入职时间。隔天,我主动向HR 询问南京市人才补贴的事情。HR跟我说:“薪资税前5K左右。”HR感觉很惭愧,因为之前领导跟她说,可以给到我的预期。我表示非常震惊😱?!此后一周,我陷入沉思与自我怀疑。😟🤕因为工作机会太少,校招已过,我预备妥协,先就业再择业。😤于是,我在6月中旬跟HR说,我准备入职,她却告诉我已经有合适的人入职了。我感觉自己就是个大怨种😤目前,我变成灵活就业人员🙄😵💫
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2022-06-30 发布
匿名用户
证券事务专员
未通过
由于疫情原因采用了视频面试,面试分为三个部分,自我介绍,岗位职能及公司介绍还有提问环节。自我介绍主要是介绍自己的情况,部门领导会对履历提问。后面会仔细介绍岗位的职责和情况。可能是适配性不太够没有进入二面吧
2 年前 发布
6500
雇主品牌实习生
确定通过
比较轻松面试过程,一定要放松心态,把自己最优秀的一面展现给面试官。做自我介绍,一定要简短,突出自己的优点和工作有关的长处,最好不要说那些老生常谈。说点自己和别人不同的。像我刚开始,到北京做程序员,问我的优点,我就会说我数据库学的相对比较好。这个问题一直很难回答:如果是应届生,你可以说自己经验不够丰富,需要磨练等你已经有过工作经验:可以包装自己的语言:说自己执行能力还不错,但是有时对问题缺乏深入思考,战略思维需要加强学习。如果你是校招,相对比较简单,只要你注意细节。
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包含1个问题,1个回答
Q:缺点:
2 年前 发布
8823
英语翻译
确定通过
第一天是宣讲会,宣讲结束理解进行了专业测验,由于是小语种专业,测试是翻译几段文章,过后公司筛选合格的译稿,通知进行和Hr一对一面试。一开始问到了学习经历以及在国外留学的一些情况,整体过程是很轻松的,就像聊天一样,然后让用专业语种介绍一下自己,其次是英语介绍一下自己的校园环境。英语测完之后问了我以后的职业规划,我回答的是5年内奔事业,然后回归家庭。额我也不知道是怎么给HR留下了极其好的印象,反正晚上是接到了第二天去复试的消息。第二天的一共是三场面试,一场群面,一场一对一,最后的boss面我们是最后三个人,boss可能也是累了,直接让我们三一起进了。没有进行英语考试,三场面试基本都是自我介绍和对自己未来的职业规划,以及对公司和自己想要争取的岗位的看法。
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2 年前 发布
看准20371
商业分析实习生
确定通过
一面:问了很多之前的实习经历,每个研究项目都有深挖。问了最喜欢的游戏和喜欢的理由,以及将其和竞品对比的优劣二面:问了一些项目,问了对当前游戏市场的看法,问了对日本头部手游的看法(之前项目相关)hr面:BQ
2 年前 发布
看准32362
图书馆助理
感觉靠谱
有难度,去看一个助理岗位,先在电脑上做了一份数据整理,用的中文版office2010,竟然是中文版本的,很是用不惯。面试的时候都差不多,先来一套格式化问题,问问个人情况、做过些什么工作等等,然后英语面试。
2 年前 发布
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