面经详情

如果你能接受offer大半个月后入职一拖再拖没入职消息，多次询问后得到回复让再去面试，请关闭本页面。面试：面试共分三轮，三轮面试整体顺利，节奏也得当。终试三天后(6月23日)接到HR电话，通知终面通过，给了口头offer也沟通了薪资，说明入职后立刻会有入职培训，还贴心提醒去银行办卡，做入职体检。 但是！入职拖了大半个月，HR没有主动沟通，直到我再三询问入职时间，才在7月14日被告知推荐去旗下另一家公司（HS）面试，而用人决定权在HS。总部做统筹我理解；入职培训时间要协调BOSS的时间我理解；决定权在用人部门/分公司我也理解。但是复试终试通知上清清楚楚明明白白写的是用人部门和人力部门一同参加，终试三天后通知面试通过给了口头offer，还说让抽时间去办卡体检，次日（6月24日）发正式offer，一切都沟通的好好的，我也一直在做入职准备，（7月14日）怎么就又安排去面试呢？！ 先offer稳住，入职随缘吗？千万千万不要以为终试通过有了offer就求职结束了，谁能知道offer大半个月后还要面试呢，那之前offer的是什么，多一次面试机会吗？！招聘流程做到这个份儿上真是迷惑，真是心疼HR的名声！被耽误大半个月，没有听到一句抱歉，只说让互相理解。求职真的不容易，谁也不愿意被糊弄。投之前，请慎投，毕竟招聘做成这个样子；投之后，请三思，多给自己留条路。