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做了一张笔试巻
做了一张笔试巻
Q：你烧过垃圾炉没有

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匿名用户
软件开发
未通过未通过
公司需要的是三个人，刚开始进去的有五个人。首先是自我介绍一下，问了个JAEE的问题,然后是一个一个的问。问题不是很难，最主要是看你做过什么项目，有开发经验没有。但是面试的还有几个从其他的地方跳过来的，最后让我们回去等信息。等到花开花谢都没有的信息。
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Q：一：SOA的相关问题 二：WEB SERVICER的问题 三：BS/CS
2 年前 发布
匿名用户
软件工程师
确定通过
1、先自我介绍一下（操，最讨厌这个问题，毕业的时候可以说的很好，但现在有比较多的经历就不好说了） 2、ajax是怎么实现无刷新的？（这个我研究得比较深入，而且看似面试官也不会） 3、asp.net2.0有什么变化？（随便答了一下，不喜欢这么大范围的问题） 4、c#2.0的泛型是什么？（答不到，因为没看过） 5、partial修饰符的作用（当时一下子答不出来） 6、asp.net2.0如何实现动态编译，为什么不用加控件声明（这个能答出来，但说法不标准）...查看更多
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Q：谈一次你失败的经历？
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过感觉靠谱
群面，二对十二，面试官人还是不错的，但是人太多还是难免紧张了！
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Q：你觉得你的优势是什么？
2 年前 发布
匿名用户
研究员
未通过感觉没戏
问了许多专业问题 涉及智慧城市、经济趋势、未来发展研判
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Q：你对未来的智慧城市发展如何看？
2 年前 发布
匿名用户
QA
未通过未通过
面试是上午进行的，主要针对自己简历上做过的那些项目进行提问，然后就是谈谈对于测试行业的理解以及怎么才能做好测试；之后就是谈谈自己的一些规划，短期长期的都可以。最后就是和HR谈薪资，看能不能接受他们的一些出差等方面的安排等等。
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Q：如何做测试，对于测试的理解，项目的一些经验。
2 年前 发布
匿名用户
管理岗
确定通过
一面是急性演讲，就是随机抽取自己的题目， 二面是小组合作，主要看你的团队协作能力和应变能力， 三面就是多对1面试了，主要看你的沟通能力
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Q：主要问你的以前的一些经历
2 年前 发布
匿名用户
DOC
未通过未通过
第一轮是HR面试，填个个人的情况表格，然后测打字速度，之后就是聊天啦。 第二轮是部门MANAGER,首先做个英语自我介绍，然后就开始问这问那啦。 整个面试过程其实都不会很复杂，HR挺年轻挺好说话的
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Q：工作规划
2 年前 发布

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