面经详情

社招-技术支持
2020年12月初投递简历,投递后第三天接到电话通知现场面试。总共面试三轮,部门主管-销售总监- HR。二面和三面之间都是一个星期给出回复,就个人认同理解的一些经验分享一下:
  1. 针对投递的职位做些行业内企业调研,百度一下行业里做的比较好的公司和他们各自的优劣,相关产品能知道一些。
  2. 我的表达能力有限,所以自我介绍准备了好一段时间,练了好多遍,我是把自己情况列出123点按照这个顺序介绍的,突出要表达的重点,所以自我介绍还算顺利。
  3. 准备一些自己工作的项目案例分享,其中体现出自己的优势,比如说实施经验丰富,与客户沟通能力,符合招聘岗位职能需求。
  4. 自信一些,有时候是其他一些因素影响最终结果,我们提前做好准备能考虑到的就行了。

相关推荐

匿名用户
测试工程师
确定通过感觉靠谱
面试分笔试,一面,二面。笔试内容主要是:测试理论题,逻辑题,数学趣味题,思维发散题,代码题,数据库,测试用例设计。填完表做完笔试题已经过了一个半小时。然后联系面试官,又等了好一会儿,一面男面试官是用人部门,来了之后,检查了一下笔试题,几乎全对。然后问了很多问题,各方面都还可以,很多问题都是工作中会用到、会出现的场景。相谈还比较融洽,感觉是干实事的人。接着联系二面,部门领导来面试。等了很久很久,终于见到那个女领导。问的问题都很简单,但是我不知道怎么回答她。比如:使用工作中java/Python,一般经常用到哪个函数或方法???我都无语了,一套自动化框架里面,用到一堆基础KPI,非要问哪个常用……还有比如工作中沉淀下什么,为什么沉淀下,沉淀下哪个知识点?我真的是一脸问号,还有一堆钻牛角尖的问题。可真是无语,跟实际工作没有一点相干。感觉就是强行问一些东西,用此掩饰自己知识的贫乏和欠缺。。。到了下午六点,很多人都下班吃饭或者回家了,面试终于结束。时间实在太长了,从进公司到出公司总共经历了4小时。就是各种等,后面了解到,朋友以前去大华面过,也跟我一起疯狂吐槽面试流程,不把面试者的时间当回事,体验太差了。如果要去大华面试的,最后不要一天面多场,否则会耽误下一场面试时间,建议抽一下午时间去面。当然好像那边加班很多,我是收了其他offer才去面的,如果薪资没增幅,可以不用考虑。...查看更多
2 年前 发布

进入微信小程序

前往微信小程序,查看更多结果

立即前往
看准网浙江大华股份浙江大华股份面试经验浙江大华股份面试经验:社招-技术支持
正在招聘交警研发解决方案经理200 个岗位