面经详情
匿名用户
面试了职位:签证专员
未通过
头一天电话确认了面试...
头一天电话确认了面试时间。当天到那儿先填了张类似于个人简历的调查表,背面是40道单选题,关于人格、性情方面的。然后就是和面试官1对1 的面试,最后被要求翻译了一份旅行日程(英译汉)
Q:首先是惯例性的自我介绍,然后问了签证专员的日常工作有什么,接着就是针对我的简历一来一去的问答,不过我应聘的是签证专员,但是HR问我有没有做销售的意向,并且费了很大的篇幅向我勾勒了做销售的无量前景……想到之前在我填表的时候听到对面单间里正在进行的面试中同样传来了HR关于“销售&……%¥**&@#……”云云,突然产生了也许所有来这里面试的人,无论你应聘的是什么职位,都会被推荐去做销售的“幻觉”,呵呵。所以当最后进行笔试,即被要求翻译一张旅程表的时候,心里突然萌生一走了之的念头,不过还是完成了笔试。
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匿名用户
签证专员
感觉靠谱
首先电话通知面试。之后收到邮件要求在面试前翻译一篇英译中的邀请函,和一篇中译英的行程表。都是和办理签证相关的。 第二天面试的时候面试官是操作经理。主要就是自我介绍,然后针对自我介绍的内容问一些问题。然后让面试人员谈对公司的理解和对岗位的理解。过程中面试官会对回答进行补充。 当天下午又通知第二天去二面。二面面试官除了操作经理,还有另外一位职位更高的经理。就问了一些对岗位的理解,为什么上一份工作辞职了。
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Q:对这个岗位有什么理解?
2 年前 发布
匿名用户
签证专员
确定通过
首先是电话上聊了大致情况,然后约了改天前往公司面试, 去到公司后HR先是给了你一份英文翻译题作为笔试,题目好像是翻译一篇书信,上有题头下有留尾的, 然后是一对一面试,基本上就是问你以前的工作情况跟未来规划。
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Q:自我介绍一分钟;家庭基本情况;未来三年的规划;对薪酬的期望值;为什么辞去之前的工作;对公司有什么了解。
2 年前 发布
1
匿名用户
签证专员
确定通过
当天去面试才知道是面试签证中心员工,该公司是和多个领馆合作开办了一个联合签证中心,有重庆加拿大签证中心,有英国签证中心,还有一些欧洲国家,包括东欧国家的签证办理中心。职位是签证专员,工作内容就是在中心窗口收取签证材料,就是我们平时去签证中心交材料申请签证时,负责收取我们材料的工作人员。当天是先由公司HR面试,觉得可以才是签证中心那边的负责人面试,会用到英语做自我介绍,然后回答一些简单的问题,其余是用中文,签证中心负责人觉得可以就通过面试了。
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Q:对自己未来的职业规划
2 年前 发布
4
匿名用户
签证专员
感觉没戏
招聘网上说要工作经验,不过我还是投了,因为它上面有写提供专业培训。我想这方面上手应该还是很快的。结果面试的人说不提供培训,要立刻上手,自己带客源过来,公司不提供。第二就是底薪是和看准网上投票的人是差不多的,面试的人说这一行不要看底薪,要看提成。十多分钟后说等通知。友情提示,从地铁出来要顶着大太阳走很远很远很远。
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Q:你做过签证吗。
2 年前 发布
匿名用户
签证专员
确定通过
提交履历后对方电话邀请面试,到了后有很多一起面试的人。先填写了一份HR给的履历表,然后又做了一张卷子,有英语翻译的那种。然后就是HR问了些问题,回家等通知。之后电话来了让我再去一次,这次是经理直接谈话。结束后第二天通知我过了,需要准备点什么以及什么时候携带哪些东西来报道。不过入职之后面试方式有点改变,不过因为公司缺人的关系,面试总体应该都不难。
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2 年前 发布
1
匿名用户
签证专员
确定通过
业务部一个年轻女孩子,问问了大致的自我介绍,求职目的,期望薪资等问题,很简单。 二面是一个很和善的HR,针对简历,刨根问底的问问题,都问的很细致,面试前还回答了一个问卷,类似于面对什么问题如何处理的,整体气氛很好,说了很多。人很好
2 年前 发布
匿名用户
签证
确定通过
1.和人力专员初步沟通; 2.用人部门负责人沟通; 3.笔试部分&性格测试(1.5h),包含中英互译。 推荐到合作公司面试: 1.人力专员初步沟通; 2.人力专员manager沟通与提问; 3.笔试部分(30-40mins)。 截止到得到面试结果共用时1周时间,谈话沟通以及笔试统计用时4.5小时+2小时=6.5小时。
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2 年前 发布
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