面经详情

一面是是笔试，相对简单，我做了接近一小时，主要是考android的基本知识，冒泡排序，单例算法，还有一段英文翻译，相对不是很难。 第二面是部门同事面，女面试官人很nice,主要问java的一些基本概念，基本数据类型有哪些，为什么需要有包装类，线性布局和相对布局哪个好，http中get和post的区别。https协议的实现原理等。第三面部门主管面，先是自我介绍，然后要我用一个词形容我自己，然后问我薪酬，为什么要离开原来公司，还问了一些问题，比如你做过的最得意的工作是什么，如何开展一个项目等等。四面hr面，还是先自我介绍，然后问我有什么爱好，通过什么方式学习，薪酬要求等。五面是大领导面试，问我做的最得意的工作是什么，为什么要离开现在的公司，为什么要离开上家公司等等。感觉只有前两轮是技术面试，后面几轮更多的是行为面试，性格测试，我没有准备，答的很不好。...查看更多

到了公司之后就做笔试题，做完就是部门经理面试。聊的都是之前的项目和技术点，感觉还是挺好沟通的。部门面完是HR面试，都是一些常规问题。听HR语气，应该可以通过的。关于公司福利：双休，有饭堂有餐补，五险一金10号前入职都能当月买，不过缴费基数不高，有宿舍可以排队入住。其他都是很常规的了，听说准备上市，就是不知道要多久咯。对了，面试的时候还参观了办公室，环境还行，挺新的。反正工资应该没问题，就看公司给不给我offer了🤔...查看更多

一面 线上笔试 一些安卓基础加两道逻辑题，逻辑题有点麻烦 但还是做出来了很难，以为是初级中级安卓问题，但实际上不光是安卓还有java相关的知识点都问了，比如泛型擦除带来的影响，Http和HTPPS的区别，get post区别，安卓12和13版本的特性，OKHTTP的各种拦截器以及使用的设计模式，contentprovider的生命周期？10张图片加载满了，想再加载新的图片怎么办。列表滑动时图片加载策略。如何在子线程中使用handler……如何优化电量，线上anr如何处理，线上自动化编译相关。路由相关，app在桌面的点击启动流程，线程池的种类及特性，注解与元注解，AIDL的机制与实现流程，okhttp http https socket关联与区别。这些还只是我有印象看过的，还有几个都没想过会问到的，甚至是没听过的。两点半开始问 问到4点，期望薪资8k+...查看更多

Android头条新鲜面筋 1，2，3面1面线程和进程区别tcp，udp区别 使用场景三次握手 四次挥手 time_write的作用http头 1.0和1.1的区别数据库事务（一点都不会，说只会增删查改）断点续传https（说了挺多）activity的生命周期activity启动模式算法：翻转字符串的单词2面问项目遇到的难点，然后接着往下说了很多（性能优化啦什么的）android进程通信项目相关多态原理jvm内存管理C++，野指针？，虚函数表？？？数据库框架，如何选择的MVP MVVM模式（扯了挺多）handler机制四种引用物理内存和虚拟内存多线程安全性问题设计一个类 可以同时读但是不可以同时写算法：从一个数组中找到满足 它左边的小于它 右边的大于它的数字（没有手斯 讲思路 面试官有会引导你，超棒）3面问项目遇到的难点，然后接着往下说了很多（性能优化啦什么的）高斯模糊原理问了很多kotlin的问题kotlin的特性 函数 等等如何学习的实现单例算法：1.二叉树层次遍历2.二叉树之字遍历三面比较开放...查看更多

7月初去面的一家公司，面试岗位是Android系统，这个岗位主要调试驱动和修改一些framework层的内容。面试前会笔试，笔试不难不过我做的不好很多没做出来。做完笔试后人事会跟你谈些情况，然后部门经理来面试，问下简历上的内容和一些项目工作经历。面试官和人事都挺好相处的，虽然最后没去但对这家公司印象挺好的。...查看更多