面经详情
哒哒哒
面试了职位:Java
确定通过
【Java】面经分享
一面是笔试,进去写题,好几道前端的题,我寻思你又不是找全栈,项目也已经前后端分离了,这出的什么题
二面应该是部门同事面的吧,反正技术问题没问多少,反复确认项目真实性
三面应该是项目经理面的,和二面一样,技术问题几乎没怎么问,就是问项目,问项目不是问技术点,只是为了确认项目真实性
四面hr面,就随便聊聊
总结:项目估计没什么技术难点,因为面试问的都很简单,压价是疯狂压
技术问题
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看准91517
Java
未通过
面试题难度整体偏难,后面三道题考的也是sql,笔试+一面+主管二面+人事三面,全程3小时,当时聊的很高兴,以为自己要过了,当晚发邮件要我的学历信息,然后就没后话了,隔了一个星期,我主动在boss上询问,原因是选了另一个人,实际原因我也不知道,不过总体来说,这家公司确实挺好的。
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2022-09-19 发布
6431
Java
感觉靠谱
简单记录下面试过程better-scroll 默认参数:click:false,tap:false,probeType(Number),默认值为0,可选值1,2,30(默认)不派发scroll事件,1 会非实时(屏幕滑动超过一定时间后)地派发scroll事件,2 在屏幕滚动过程中会实时地派发scroll事件,3 不仅在屏幕滚动的过程中,而且在momentum(动量)滚动动画运行过程中实时派发scroll事件。6.我在开发中遇到的问题在页面中的同一区域我初始化了两个BScroll (注意:ref值不能相同,同时,在不同的方法中不要初始化为同一变量,否则后一个不会被初始化)。
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2 年前 发布
Jevon
Java
确定通过
只需要做笔试,机试,主管面试,HR问答
2022-07-23 发布
看准73922
Java
感觉没戏
填基本资料+笔试+三面。一面根据简历上来问大概问了mq如何保证消息不丢失,为什么使用es,使用redis做什么,怎么理解击穿穿透雪崩如何解决,为什么使用nacos,sql语句的执行流程...简历上写得有的能回答到七七八八就可以了。开发人不为难开发人, 回答结果面试官会给予一定的肯定。二面会详细问些项目的实现细节等。最后一点体验就是前台和hr态度都挺好的。可能是谈的期望工资超出预算了,都没有砍价(准备好的砍价话术无用武之地)就让回去等消息了,哈哈。时间充足可以试一下但别抱太大期望。
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2022-08-23 发布
看准37590
Java
感觉没戏
进去公司内部面试,周六叫去面的,公司约了十来个人都是面Java,首先是填写个人信息表,然后写了一份笔试题,内容基本是java基础、数据结构和sql的选择题和填空题,还有sql语句大题。写完后有一轮技术面,主要问java集合、spring、mybatis的一些实现原理和底层实现,有一些底层实现答不上来。最后就是hr对公司情况的说明以及谈薪。自己也询问了加班情况说有时会岀现季节性加班情况(996),加班时长可用于调休,以及谈薪。面到最后可能是谈薪谈得不好,就说要评估后1-2工作日通知。基本说等通知都是不会录用的了(在我看来)。
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2 年前 发布
7775
Java
感觉靠谱
进来先做笔试题,做完交给前台就好,等了一会,来个技术小哥跟着他去阳台面试,这算是第一轮面试,技术面吧,会问简历上的项目,然后少量的java基础,框架之类的,当时聊的还行,聊完后小哥直接说等一下,去看看同事在不在,安排第二面,第二面是人事姐姐来,聊了聊以前在学校干嘛,实习经历,工作经验什么的,聊完快下班了,说会给我通知,让我等两到三个工作日,但是并没有通知,不知道是什么情况。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
面试问了什么? 其他问题记不到了薪资结构工资:一年最高能拿7k,两年最高能拿8k,5年15k。组成:薪资由基本工资和岗位工资组成,每个月有500绩效,基本每个月都是400,3个月一发,试用期不计算绩效。年终奖:满一年后才能有年终奖,也就是说21年1月份进去,要到22年10月份才能领的到年终奖,一个月左右。涨薪:个人最高涨薪20%,最低不涨,不按百分比计算的涨几百,部门也有最高涨薪比例,能涨的就那么点,总要走几个才够分的五险一金:按最低的缴纳,公积金一个月公司+个人250其他福利:逢年过节什么都没有,过生日找个女生送张祝贺卡节假日相对较长的假期放假时间不确定,如国庆,不跟国家一致放假也不提前通知,直到假期前的两个星期才出通知30号-6号,这时候出门游玩、回家的车票已经没有了。如果已经买好往来票的人,要退票,或者当请假一天,当请假也要经过领导同意,否则就退票或者是另算处理。加班加班没有加班费,有调休。晚上加班从8点开始算加班,加到9点也只能报一个小时的加班调休。调休的时间要尽快使用,半年就会过期,当做是给公司做贡献了。晚饭自己出钱吃。请假使用调休也要跟领导说清楚是什么原因调休的,要去哪里干什么事,还要走线上系统申请流程,在线上系统也要写清楚什么原因请假有一套完整的技术学习体系,可以帮助快速融入团队。比较适合学习相对主流技术,对个人成长有很大的帮助,使用的架构也是相对前沿的,可以开阔视野。在这里学到了很多东西,很感激公司给的机会,对个人成长很大,接触了一些前沿技术,对自己以后的职业道路有很大的作用。但是其他方面就不敢苟同了,只能说有舍有得,这些都是客观事实,看你想要在这里获得的是什么吧,如果不是经验和成长,那请自己综合考虑。
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包含3个问题,2个回答
Q:问了tcp/ip协议,讲个大概即可。
2 年前 发布
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