面经详情
金星更衣柜工业工程师
面试了职位:实习生
确定通过
面试:实习生。有了很好的初印象,难度差不多,收到offer了。
挺好的,讲解的也很清楚。
相关推荐
linda1129
实习生
确定通过
一面 在招聘软件上投递的简历,一开始是hr打电话过来确认了下基本的一些信息,包括出勤天数,住址等等。然后介绍了目前实习生空缺的岗位和JD,加了微信。整个过程大概20-30mins。后续再vx上约了下一轮的面试时间此轮面试直接和部门经理面试的,现场1对1面试。问了一些简历上的实习经历,问的比较细致。更多的问了些质量方面的问题(因为我投递的是质量部的实习生)。整个过程大概30-40mins的样子。过了两天hr就给回复了
...查看更多
2023-10-09 发布
飞云山冰箱通信项目专员
实习生
确定通过
用户运营实习生。一面:hr电话面:确认个人情况/能入职时间/目前所在地/能做多久/对岗位的理解笔试:考察英语教学能力和用户运营能力,其实就是一些情景模拟题主管面试:深挖简历,对简历的复盘和对岗位理解的阐述,在某个活动中经历了什么学到了什么
2023-09-08 发布
飞雪山庄投影仪律师
实习生
感觉靠谱
先投递简历。初筛通过后会发笔试测评链接。笔试类似于行测有语言、图形、计算三类,还是偏重计算可以去找找题库。笔试通过后会发邮件通知面试,要求穿正装。面试分两部分。一是无领导小组群面。在一个大的会议厅,大概有十五六个组同时进行,环境比较热闹发表观点需要大点声。二是m面试。简历面,不一定是带你的m,比较温和,主要挖掘经历,不会过多关注专业知识。
...查看更多
2023-11-16 发布
Hypo
实习生
确定通过
首先填写一张面试表,然后开始面试。三轮面试,先是技术面,对相应的项目有一些提问,然后问了问数模电的基础,比如运放的虚短虚断问题,画一个简单的运放电路算一算增益;问了滤波器的一些问题。第二轮是部门主任面试,主要是了解一下基本情况,主任也会对一些对于公司的疑问进行解答,比如工作时间,餐补问题,加班问题这一类。第三轮是人力资源部面试,针对面试表上填写的内容进行提问,比如说你学的专业大概的方向是什么,你平常如何进行学习,会问你个人的优劣势问题。
...查看更多
2023-10-19 发布
匿名用户
实习生
未通过
只有一轮面试,就是跟HR聊天,本来面试的是人事助理,在app上聊的时候还说不是底薪低提成高的那种岗位,到现场一聊发现其实也是底薪低提成高的岗位,还好面试没过,不然我还得考虑怎么拒绝,一个月底薪才1000还没有其他福利,招不到合适的人的话去掉每天的路费和饭钱就等于白干一个月,而且根本就学不到任何东西,跟销售唯一的区别就是销售是现实中到处去烦别人而人事助理是天天在网上烦别人。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
实习生
确定通过
招商银行信用卡中心,总部位于上海。暑期实习有两轮,第一轮是群面,第二轮是单面。群面会给一个话题,面试者分成两组各自讨论出方案,进行展示,然后双方辩论。单面是HR面,主要考察个人性格、品质之类的吧,听有的同学说也会问问简历。
2 年前 发布
Yi长野星河·
实习生
未通过
1.印象最深的实习,取得了什么成就;2.在实习中遇到的最大的挑战是什么;3.实习中是用什么方法分析的?定性定量都可以;其中哪些部分是你独立完成的,哪些部分是由你的带教老师帮助;4.过去的实习中是否有数据分析,用了什么模型,哪些模型是你负责的哪些是由其他人负责的;5.Python和 SQL 水平;6.对于卡中心有什么了解?7.在实习中和 mentor /同事意见不一致的情况,怎么解决?
...查看更多
2023-09-12 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
招商银行股份有限公司信用卡中心
招商银行股份有限公司信用卡中心面试经验
招商银行股份有限公司信用卡中心面试经验:面试:实习生。有了很好的初印象,难度差不多,收到offer了。
正在招聘
年薪25万招行金融客户经理
等 200 个岗位
去看看