面经详情

投行部-固定收益部（债券发行承销）。首先是自我介绍，然后问了一下实习经历；一点专业的问题都没有问，就稍微问了一下行研其中的一个子行业的概况。面试官水水的，一直在笑，点头。然后就问为什么想要做债券发行这一块儿，随便扯了一点，和股权的比较了一下。然后面试官说很好，问什么时候可以开始。...查看更多

第一轮电话面试。第二轮面试是现场面试，形式是半结构化面试，8个面试官，其实就是南京分部的各个项目组同事作为面试官。首先做自我介绍，然后根据简历问一些简单的问题，比如为什么会选择兴业证券投行部实习岗位，为什么辞了上一份实习，上一份实习的收获有哪些（懂具体业务的大佬可能进一步问你实习的内容、工作成果等），以及你对投行业务的了解。...查看更多

单面，有三个面试官。 进去后先让进行了一分钟自我介绍，然后面试官开始提问。 第一个问题是你认为资本市场部是做什么的，为什么你适合资本市场部的工作？我说完以后，面试官介绍说目前部门工作主要分发行和销售两块，实习生主要负责发行，接触的是比较流程性的工作。 第二个问题：你期望从这次实习中得到什么？ 第三个问题：考过CPA吗？。。。感觉对财务基础还是比较重视的 最后说因为应聘人数太多，还会有第二次面试。...查看更多

朋友推荐帮忙递简历的。先是直属的投资经理面试，氛围比较轻松。第二轮是部门领导、其它业务团队负责人一起的面试。主要关注个人能力的各种问题。第三轮是分管高管面试，专业问题和职业规划各占一半。最后是HR单独面试，主要谈薪资待遇，以及了解熟悉的其它岗位候选人、类似岗位的一些基本信息。...查看更多