面经详情

面试分两轮，第一轮人力面试，问些个人基本情况，工作经历，考察下沟通能力，没有什么特别的。第二轮是项目经理和工程部总经理同时面试，项目经理问了点基本的专业问题，很容易回答的。总经理只从了解我这个人的方面问，问了为什么来华南城？之前在哪里工作过。恰巧最早工作中还有相互认识的人，所以你懂得...查看更多

面试的时候所有问题对方都撒谎了，我问建筑跟结构统共有几个人，那个*总说全公司都是你的同事得有好几百人，我再问平时工作强度如何，他说工作介于国企跟私企之前，比较轻松，而且周六强制休息。所以你们懂的这意思周日默认上班，试用期约定一个月。 后来入职之后我一看好嘛我们专业加上我才三个人，还有一个是刚毕业的学生，另外一个**还是*总妹夫，于是工作量可以想象了，没有不加班的时候，周末无休连轴转，加了两个月手上项目完成了我就辞职了，辞职时候副总说试用期期间工资不发，我说试用期不是一个月？她说三个月，一副店大欺客的小人得志的样子，并且辞职还不给员工开离职证明，人事说你如果去私企他会给你开，但是我们是国企。这么烂的国企真的让人开了眼了。 辞职以后才晓得哦，重大里头设计人员都没人了，你能看见的一半都是挂靠公司在这里办公，重大已经被挂烂了，留着的人还都是关系户，办公室里那几个管事的都是一家子。根据人事的说法你哪怕去个私企都比他们靠谱。 ...查看更多

一开始进去是前台，然后给我找个房间坐下来，然后填了两张表格，然后给我端杯水，然后我就一直在等待，很晚了当时，我就一直等等等啊，然后他们领导来了，然后让我自我介绍，然后问我为啥要辞职，然后问了一些专业知识，然后一直在交流，然后就结束了，然后就让我等通知，然后就没有然后了。...查看更多

我是面试的一冶深圳分公司，第一次面试是几天前了，四位部长作为面试官，人非常的nice，聊了下在校经历（这里也是我的一个亮点，班长一职及参加各种比赛，获得奖学金啥的），然后比较看重学校，专业知识技能，会问cad，bim啥的，有没有实习经验，有没有去工地实习过，然后聊下家庭情况，家乡，聊下毕设内容，做得如何，思路是啥，然后就是一些常规问题。 今天刚刚结束二面，是上次的四位部长中的两位加上一位高层领导作为主面试官，也是非常nice，全程就在给我上课，没有问我什么问题，教我以后工作要如何如何做，要不断地学习，具备很强的学习能力以及情商，能处理协调班组，领导之间的关系，我就一直在认真聆听就好，最后部长就说叫我等通知，应该还行吧。 ...查看更多