面经详情
体面YIN
面试了职位:Java
感觉靠谱
面试:Java。细节还是很不错的,难度是有的,应该是通过了。
技术面试:
面试官态度真的很好,期间自己回答卡壳会引导
1、来,走个流程,简单的自我介绍一下
2、为啥从上一家公司离职?
3、一个项目下来,你在XX公司一般是怎样进行开发的?
4、你的XX项目的缓存是什么?
5、看你的项目用到了SpringMVC,说一下一个请求的处理流程吧
6、MySQL数据库的索引讲一下? 事务的隔离级别? 怎么使用?
7、MyBatis是怎么应用到项目里的?
8、一般微服务项目之间远程调用是用什么技术? 怎么使用?
9、注册中心是怎么使用的?注册的是什么信息?
10、项目中有没有用到过多线程? ReentrantLock有什么特点? 怎么使用? 与synchronized有什么不同? 公平锁与非公平锁有什么区别?
11、能不能接受出差?
12、期望薪资是多少?
13、有什么想了解的吗?
体验很好
面试官
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匿名用户
java工程师
确定通过
参加校招,第一天是笔试题,数据库操作偏多,其他都是些基本题目,网上有类似的。。晚上等通知,到了11点多收到通过笔试的通知,第二天去参加面试,面试是群面,3-5人一组,主要是直接和人力打交道,问了些项目情况,以及一些个人问题,顺利通过
包含1个问题,0个回答
Q:1、在项目中承担的角色 2、出现某些情况怎么处理的等
2 年前 发布
左右
Java
感觉没戏
就说一下部门面试感受吧,首先形式很正规,面试官介绍,面试内容介绍,面试大概用时介绍,其次是技术栈的面试,涉及基础知识,项目经历,面对一些问题的解决方法,很全面。虽然我有些没有回答上来,但整个面试感受还是不错的。
2023-12-21 发布
匿名用户
Java
感觉靠谱
腾讯会议电话面试1面1小时30分左右,面试官比较好,遇到卡壳的不懂的都会补充引导,面后端实习生 项目redis底层数据结构 跳表快表简单字符串压缩链表字典redis用没用过集群模式?哨兵模式下的master和哨兵都有什么作用?主观下线和客观下线的区别?redis持久化到mysql怎么初始化?会遇到什么问题redis分布式锁?高并发时会出现什么问题怎么解决?红锁spring ioc aop 原理?spring用过哪些注解springboot比起spring的优点spring事务传播juc 锁集合工具类线程池挑一个讲AQS原理实现?ReentrantLock偏向锁轻量级锁重量级锁锁升级双端队列用过吗?LRUredis缓存雪崩、缓存击穿、缓存穿透?netty的reactor模型1.8的新特性gitmaven命令行用过redis的一些客户端吗看过哪些开源框架的源码
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2 年前 发布
匿名用户
java工程师
感觉没戏
我面试的是本部:1.先填了一张个人情况表,东西较多,学历,工作经历,家庭背景都有涉及到2.然后就是笔试了,都是些基础的题目,10道选择题,3道手写编程题,还有sql语句,ddl,dml,dql都有3.然后就是面试了,给我面的是个比较年轻的哥们,上来就直接介绍项目,然后就根据简历内容问了,还有开发中遇到的一些问题和解决思路之类的,问的都比较随意...4.我有点紧张,应该是没有后续了。
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2 年前 发布
1
柳永
Java
确定通过
面试流程1. 初步筛选在提交简历一周后,我收到了恒生芸泰科技网络的 HR 电子邮件,通知我进入初步筛选阶段。这一阶段包括了一次电话面试,主要围绕我的简历和过往经验进行了讨论。面试官友好且专业,让整个对话过程非常舒适。2. 技术面试通过了电话面试后,我被邀请参加技术面试。这是一个在线视频面试,面试官包括几位公司的高级工程师。面试内容主要围绕我的技术背景、项目经验以及解决特定问题的能力。此外,我还进行了一次在线编程测试,涉及数据结构和算法。3. 经理面试技术面试后的几天,我被安排与部门经理进行面试。这次面试更侧重于评估我的团队合作能力、领导潜力以及适应公司文化的程度。面试过程中,经理详细介绍了公司的发展方向和团队的工作方式,这让我对未来的工作充满了期待。4. HR 面试最后一轮是与人力资源部门的面试。这主要是关于薪资、福利以及其他雇佣条件的讨论。HR 非常详细地解释了公司的福利政策,包括培训、职业发展机会以及工作与生活平衡的支持。面试心得整个面试流程组织得非常周密,每一轮都严格按照预定时间进行。恒生芸泰科技网络的面试官们都非常专业,同时也显得友好和支持,这让整个过程变得不那么紧张。技术面试是挑战性最大的部分,特别是在线编程测试。准备充分是关键,我事先复习了一些常见的编程问题和数据结构知识。同时,我也准备了详细的项目经验描述,这在技术面试和经理面试中都派上了用场。与 HR 的交谈帮助我更好地了解了公司文化和员工福利,让我对加入恒生芸泰科技网络感到更加期待。结语最终,我很高兴地收到了恒生芸泰科技网络的工作邀请。整个面试过程不仅让我更加了解这家公司,也是一次宝贵的自我提升机会。对于准备申请这家公司的人,我的建议是:充分准备,自信展现,并且对每一次面试都保持诚挚的态度。这样的经历,无论结果如何,都将是一次宝贵的成长。
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2023-10-31 发布
匿名用户
Java
确定通过
技术面: 1.了解过集合吗? 2.除了使用jdk1.8,还使用过比较低版本的jdk吗? 3.说一下mysql事务的四个特性; 4.mybatis使用的是原生的吗; 5.做过dubbo底层的优化吗; 6.zookeeper有用过吗?怎么用; 7.TCP和UDP的区别; 8.说一下TCP的握手跟挥手; 9.stringbuffer跟stringbuilder的区别; 10.sql语句掌握得怎么样。 hr面试半个小时,然后笔试40分钟,技术面半个小时,hr再进来,笔试:sql一定要熟悉。
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2 年前 发布
24
兰苍神州烧烤炉留学顾问
Java
感觉靠谱
视频面2.14, 17:40, 25min;1.项目中用到的 MySQL 索引调优过程,JVM 调优过程;从无锁引的全表扫描,到建立普通索引的索引扫描,再到联合索引的索引范围扫描,避免了回表的次数;JVM 调优为了降低 Minor GC 和 Major GC 的次数,分析是因为动态晋升年龄过小导致老年代频繁被打满,通过调大新生代内存,减少 Minor GC 次数,增大了老年代的晋升年龄,进而减少了 Major GC 的次数;2. AQS 队列的原理答了 AQS 队列的基本原理,介绍 ReentrentLock 的实现过程;3. 介绍一下 CAS 讲了 CAS 中的三个重要参数,介绍了 ABA 问题以及它的解决方案;4. ThreadLocal 的作用拷贝共享变量的副本,避免发生线程安全的问题,讲了内存泄漏,强软弱虚四种引用方式,底层 ThreadLocalMap 的哈希冲突解决方案;5. HashMap , TreeMap 的区别6. SpringBoot 启动的过程 (不会)7. Spring 中对象注入可能存在的问题 Autowired 注入 默认以 Type 注入,接口如果有多个实现类的话需要用 name ,默认是根据变量名为类名去找要注入的具体类,也可以使用 Qualifier 注解指定具体要注入的类名8. MySQL 中的最左匹配问题
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2023-11-04 发布
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