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面试：物业经理。面试体验平平，难度大概中等水平，希望能等到好结果。
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匿名用户
物业主管
确定通过确定通过
面试是很多岗位一起等待面试的，来得蛮早的，但是却是倒数第二个才面试的，没有很好的排序，让先来的人登陆很久。面试问的问题是比较实际，但是属于比较棘手的问题，感觉只要预期不要太过慌张，有自己的主见，在面试中很容易加分。
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Q：高档小区业主对物业推出的线上APP不感兴趣，不屑一顾，认为浪费时间，怎么办？
2 年前 发布
匿名用户
物业管理
确定通过感觉靠谱
初试比较简单，个人介绍以及专业能力自我介绍，复试总经理面试会问一些专业技术问题，终试暂时还没经历。
2 年前 发布
1
匿名用户
值班员
未通过未通过
问的内容仓含的专业知识比较广。有机炉电正常的例行工作。例如电厂发电机、发电厂发电机的保护、发申厂的主雪役备参数、跳机姚炉的处理等。
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Q：发电机跳闸的处理
2 年前 发布
匿名用户
物业管理
确定通过确定通过
一共四次面试。第一轮无领导，12人一起，不清楚过了多少人，我是工程管理岗，法务和财务等应该多一轮笔试。 第二轮是hr面，因为我岗位区域的hr在现场，所以第一轮结束当天下午就面了。问实习，了解工作地点收入需求。 第三轮区域部门总，向我介绍工作内容，问我发展意向，感觉还不错。 第四轮区域总，基本确定要了，没问什么，对未来发展随便聊了聊。两周后hr联系说录了，发offer。 ...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
物业经理
确定通过
第一天 当地小区hr面试 提问 自我介绍 和一些专业知识 第二天 苏州玲珑湾面试 iq 人格测试 和总经理一对一 聊一些物业的问题和现在管理的项目 第三天 当地小区负责人面试 主要是专业性的问题 第四天 苏州玲珑湾面试 hr经理面试 谈工资等。
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Q：自我介绍 项目介绍 专业知识 能否出差 工资 对自己单位的评价
2 年前 发布
匿名用户
礼宾部
确定通过确定通过
先是做了一份人格测试表，接着是自我介绍，全英。自我介绍之后，面试官再用英语问问题，然后用英文回答。面试官有三个，分别是酒店人力资源部经理，客房部总监，和前厅部经理。第二轮是一对一的面试，主要询问对酒店行业的了解和对应聘职位的认识。
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Q：1.你为什么要应聘我们的酒店 2.你对你要应聘的职位有什么了解 3.你所学的专业和你应聘的职位有什么联系
2 年前 发布
匿名用户
物业管理
确定通过确定通过
一共四次面试。第一轮无领导，12人一起，不清楚过了多少人，我是工程管理岗，法务和财务等应该多一轮笔试。 第二轮是hr面，因为我岗位区域的hr在现场，所以第一轮结束当天下午就面了。问实习，了解工作地点收入需求。 第三轮区域部门总，向我介绍工作内容，问我发展意向，感觉还不错。 第四轮区域总，基本确定要了，没问什么，对未来发展随便聊了聊。两周后hr联系说录了，发offer。 ...查看更多
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Q：硕士生为什么来物业公司？
2 年前 发布
3

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