面经详情

面试Java开发岗位。共四轮，都是一对一面试。一面    第一轮技术面，通过万得自己APP视频面试，面试非Java的技术内容，主要涉及算法，数据结构涉及的时间复杂度分析。简述自己的一些项目经历以及处理难点，问题点的经历。最后简述自己的优缺点。二面    第二轮技术面，通过万得自己APP视频面试，先是要做个笔试题，就是调用个rest接口，但是要求可配置化。但是未说明具体要求，代码里面只做了简单的拆分以及注释说明配置点。然后就是技术面试，面试技术难度不算高，说一说项目难点以及处理方案。具体就是问你数据量，反射的优化，jvm的优化等。问了问之前的加班情况，以及是否接受加班995。当场通知等待三面。三面    第三轮也是技术面，通过万得自己APP视频面试，应该是总监级别的大佬面试，面试内容与第二轮相仿。四面    hr沟通，沟通了一些离职原因，期望薪资等问题。最后通知等待老板审核。经过两周左右的等待审核通过。然后就是准备资料等入职。    ...查看更多

应届四个人去面试，给了一套10道题的逻辑题，水平难度估计初中生都能做。然后有3个人都是只错了第二题，因为第二题有可能是题目本身就不明确。HR就说这3个人作弊，我们问她考室有监控没，说没有。我们说我们能讲出每道题逻辑，说不听。就因为无比简单的10道题唯一一道题目有问题的都错了，就说别人作弊，是真的蠢。建议该HR将“4个人做10道逻辑题，3个人只错了第2题，问这三个人是不是肯定作弊”加入这套逻辑题，一个毫无逻辑可言的HR用逻辑题招人，真可笑。（中年女人，戴个大眼镜，长相偏下，身材偏下）...查看更多

一进面试的房间，面试官直接让英文介绍项目经验。当时没想到是全英文的面试环境，完全没准备，有点卡壳，自我感觉非常差，后来面试官就针对java知识点问了几个技术问题。记得好像是解释一些基本概念的吧，还让现场写一条条件比较复杂的sql语句。完了之后坐在那里等待，过了很久才来了一个女的，叫我回去等通知。。果不其然没有戏，给我最大的印象就是英语一定要好！...查看更多

之前猎头给我打招呼说是人事会了解一下情况，稍微问一下技术问题。一心想解释为什么跳槽太多。结果电话一过来就是位技术同仁，简单了解了一下我偏c#后就开始提问技术问题了。让我想一下，问了linq的相关技术，实现原理IDispose接口，垃圾收集过程装箱拆箱，Dotnet有多少种线程实现方式，各自的适用场景。 Lock需要对象的特点，还有泛型的优缺点。反射，标签简单提到一些。说实话这些问题呢，大致都知道，回过头来翻翻资料都清楚了，平时鬼扣的那么细，也算给自己敲敲警钟。好好积累，别太粗线条了。...查看更多