面经详情

一次非常差的面试体验。三天前投了该公司的文案专员岗，岗位要求是会写原创软文，微博微信稿件，提炼产品亮点并撰写广告语，与我之前的工作经历相符，我就投递了简历，人事也来电话通知我去面试了，该公司的职位我就投了这一个，并没有投递其他的岗位。 到了面试现场，被告知该岗位只是一个人事文员的工作，主要负责人事部的基础文员工作，与他们之前在招聘网站上描写的职位要求完全不相符。我本来想打开招聘网站请面试官看看，到底他们的招聘要求是怎么写的，奈何这么大的公司居然会议室里4G都连不上，只好作罢。面试官笑呵呵地把我送走，连一句抱歉的话都没有，好像求职者的时间被浪费了也完全不重要。 说实话求职是一个双向选择的事情，如果面试不成功那也就算了，但你们自己写错招聘需求，再以岗位不符来拒绝求职者，让求职者白跑一趟，最后连一句抱歉都没有，我觉得不太好吧？希望贵司以后写清楚自己的招聘要求，不要浪费彼此的时间。也希望各位求职者擦亮双眼，去该公司面试前先询问一下，招聘岗位需求与他们的实际需求是否相符。 ...查看更多

去欧丽源面试的经历可谓坎坷。刚出地铁口突然一阵妖风吹来，吹乱了我的发型，向前一步，被一场雨劈头盖脸浇了下来。无奈之下，只好打车，结果被好心人误导，去了公司的旧址，又淋着一身雨找了好久都不见公司，然后问保安才发现，公司已经搬了，又打了车去。结果大门离公司庭院的，好不容易在出租车晾干的衣服又湿了一身。到了楼下，问保安，保安不专业，懒洋洋的坐在那儿摸鱼，问他借把伞还各种借口。然后楼下的建筑没有明显的公司指示及标识的。自己瞎逛了一下，找到了。 电梯一开门就直接是公司了，厕所也是在公司里面的，所以面试的妹纸们，要是要整理仪容就在电梯里整好再上来。前台小姐姐挺温柔，人也挺好看。说了来面试就让我填表等级，然后等了大概30分钟左右，给了面试的试题我做，内容都是一些常见的问题，例如自我介绍呀，近期喜欢的广告及理由，然后有到联想题，将两个不相关的事物串联一起，最后一道是围绕公司产品，从不同视角分别去写文案。问题不难，最难的是我已经很久没写字了，字是相当的丑，而且当时是在公司大堂处答题的，人员进进出出的，不安静，不利于思考和发挥。 答完题后10多分钟，收到了邀请我过来面试的男士的电话，让我找前台打印简历，然后一个人事小姐姐过来面试我。人事小姐姐人也挺温柔的，看起来很和善，让我进行了一番自我介绍，然后针对我的简历问了很多的问题，这些问题都是围绕我的简历进行的，但是没有将我引向公司方面的问题，大部分都是我在跟人事姐姐解释我的经历，最后人事姐姐问我对公司有什么想了解的吗，我粗粗问了两个问题，感觉人事姐姐答不到点子上去。然后人事姐姐直接告知总监不在，面试到此为止。整个面下来，感觉这事是黄了。 ...查看更多

在江南西地铁站，那个海珠什么城B座后面的写字楼，没有前台，去到有点懵，但是感觉公司氛围不错，没有那种压迫感，招聘网站上写的7-9，面试官态度好，但是不够简单直接，问了很多问题，这个面试本来自己挺重视的还做了很多准备，但是面试官说需要全能人才，什么都要懂点，要会文案会策划会运营会执行会英文会发掘医院客户会网站搭建会图片设计等等，我是比较擅长内容，听到这么多要求本来准备好的想法都没说，内心苦笑。 我本来工资也不低，会文案策划和自媒体运营，拿到手的一个月平均下来也有7.5，不太明白这公司哪里来的自信7k起步想招个全能人才，也感觉委屈坏了，好工作难找，不要轻易辞职，特别是裸辞，因为你会发现外面坑更大更多，等哪天幸运了可能会遇到个坑小点的，但是感觉遥遥无期。 ...查看更多

我是看了之前一个评论差点不敢来面试了。我也来参加了面试，我觉得某楼主有点夸张。第一，市场的笔试只有两道题，因为有阅读的背景材料才印了两页。第二，据我所知，面试如果表现得好，人力才会给高管复试的机会，如果没给，说明并不适合，人力在一些问题上反复问，大概率是发现了简历前后不一的情况。第三，面试的时候前台了给我一瓶水。洽谈室是有点小，不过初面一般也都这样. 我感觉这边对学历还是比较在意的，听人力说专升本的有些人会改简历的入学时间，做出统招本科的样子，但一旦发现有简历作假肯定是不录取的。问的问题主要是跟过往工作经历相关，尤其关注岗位的专业知识，通过二轮面试后，还要上机实操。通过了实操，就到副总裁终面了。 ...查看更多

首先我想说的是，工作你自己的，路也是自己选的。没有对与不对，只有合适不合适，别人的意见终归是别人的，可以拿来参考，但不是全部，追随自己的心才是最重要的。世界那么大，机会那么多，咱怕什么？我愿意为我的年轻付出一些汗水，如果不在年轻时候出去闯闯，我怕我老了的时候会后悔。...查看更多

这家公司是今年三月刚搬到天河的，做类似记忆大师之类的教育培训，他们做的是b端，人事有强调之前招过一个文案，扭转不过来，老是写面向学生端的文案。我去面试的这个地方其实是这家公司的招商公司，对没错，就是相当于一个中介平台，招那些想创业的人来加盟他们品牌，这些并没有什么问题。 重点来了，面试官是**部主管，我简单看了一下里面的人，加起来也就二三十人而已，里面还有一个客服部门，就是电销的没看到有多少人。一上来就说不看公众号文案，这个看不出什么水平？我懵了，我过往经历基本都是做公众号，你这么说是几个意思，然后后面就简单看了下我的作品，开始长篇大论他们这个行业多牛，还说了一句就算是来面试也可以了解下，先画大饼**，后面就开始营销了，敢情每个去面试的人都当成是潜在的客户吧，也想让别人创业去加盟你们当什么鬼珠心算老师？ 我也是服了这个主管，而且一开始就给我感觉不好相处，冷冰冰，一介绍他们公司就立马热血沸腾了，典型营销浓厚的公司，通过这种方式拉拢人，有几个会去？真的是奇葩，hr人倒还不错，只是****这么奇葩，怎么共事呢！ ...查看更多