面经详情

面试流程：宣讲会之前要先网申，宣讲会当天收简历，但是基本没什么用，主要看网申结果。网申需要提交简历和做题，题目都挺简单的，就是普通的行测题。 网申通过之后通知第一轮面试，面试地址一般在各大高校，第一轮是群面，题目是红黑商战，挺常见的一个题目，不管选择什么只要你能说出道理就可以，一个小组一般6到7个人，可以留5个左右； 第二轮是HR面试，有两个HR，一般就是问你的实习经历之类的，如果有跟销售相关的工作经验会比较有优势，没有也没关系，只要表示你很喜欢销售这个行业，愿意去尝试就可以了； 二面过了之后要岗前实习一个月左右，去门店轮岗，按照轮岗手册每个部门轮一遍，轮岗结束之后有个面谈，一般面谈没有什么问题，只要你不要表示出对门店环境和工作内容的不满就可以了。 ...查看更多

简历通过之后会发笔试链接（不确定是不是海面），我感觉不难，刷过牛客和北森就能做。之后就是线上无领导面试，是剧本杀的形式。每个选个角色，再根据你的角色去完成hr给你or给你们团队的任务。这个环节一定要有效沟通，找好解题思路，不然很容易就像我们一样各有各的想法，各不相让。...查看更多

校招宣讲会投了简历，当天晚上通知第二天群面，无领导小组面试，一组8个人，给一个项目让大家讨论要不要合资，群面做好自己的角色就ok啦！积极发言！群面完当天晚上出结果通知第二天早上个人面试，一对一单面，聊了50分钟左右，先是自我介绍，然后问我为什么会选择这个岗位，于是我就把之前准备过的对的新零售，小业态的了解都说了，还聊了社区超市，以及社区超市的运营，整个面试过程有大半时间都是很专业性的问题，我都要崩了！最后就根据简历内容和个人经历进行提问。        整个面试过程还是很专业的！面试官有点点小严肃，不过并没有给我太大的压力。今晚出结果，祝好运！ ...查看更多

首先是群面，大概10个人一组，从hr那里抽取一道题目，开始无领导小组面试，我们组的面试题目是如果你是一家游戏开发的老总，正在研发一款游戏，有以下8个考虑要素，要求给排出8个要素的重要顺序。最后选择组内其中一人代表全组发言。这个过程，比较简单，只要表达自己的想法，不要一言不发就差不多能过。 接下来是hr单面，过程基本不会刷人。接下来是15天的实习，总部1周，门店1周。实习期过了之后等待终面。终面是人力资源部门招聘部门人员和主管面试。但我最后没参加终面，去了别的地方。 ...查看更多

第一轮是游戏狼人杀，需要展现你自己清晰的逻辑能力，最好能展现出自己的领导能力，这不只是一个游戏，时刻保持头脑清醒，情绪稳定，注意观察，最后总结最好靠着团队精神说，不要抱怨谁谁谁，我是预言家第一夜就死了。第二轮面试放松点，面试官很友好，尽量多谈自己的以后，不要照办简历，多提问，自己掌控主导权。之后就是10天的店面体验，就可以拿到offer了。...查看更多