面经详情

上来先做了个自我介绍，其他就是问点正常的问题，比如为啥离职先前的公司，还有对外包有什么看法，问了下会些什么，说了下公司是负责多个客户的，并不单单负责一个公司（感觉应该会很忙，哪里需要往哪搬那种），然后接着就没啥问的呢，问了下我的期望薪资啥的，整体比较简单吧，面试官也比较随和...查看更多

先是技术经理和售后骨干人员进行面试，先问了售后服务方面的看法，还有之前项目的经验，自己熟悉的是项目流程，技术问题问了OSPF的LSA的问题。过了两天HR电话面试，问了为什么离职，之前项目的遇到的难题怎么解决，让你解释一下OSPF路由协议。到了下周一时候就收到信息说没通过。...查看更多

挺好的！ 题目有分技术和文档的，难度我觉得一般，技术，我在网上搜到了教程，中间确实又遇到一点情况，教程教的情况不一样，最后但还是做出来了；接下来做了一道文档题，挺有新意的，之前重来没有遇到过，网上可以搜资料，考核综合能力，哎，当时我还想，文档是我的弱项，试着做一下吧。线上交了以后，大概两天才收到回复，还以为自己不通过，还挺担心的！总体来说，公司现场环境确实很不错，大平层，一通到底，挺宽敞明亮的，办公室没有间隔。楼下就是地铁站了，交通方便，虽然我租的房子在沙涌，不过过来也就40分钟左右，公司上班时间比较特别，9点15分，错开了上班高峰。综合这些因素，就选择了这家公司。工作是有难度有挑战的，现在还在这家公司，总体还是挺不错的~~...查看更多

在昆明这边面试的，一面的面试地点是昆明理工大学，是与HR的以第一面试，会问一些专业相关的问题但不是很难，一面我这一组是十五个人，最后到二面的有三人，楼主有幸进了二面。 二面地点位于滇池边的别墅区，离学校这边还是挺远的，到达之后发现是八人一组的群面（最好着正装，因为我们这一组的有一位同学没穿正装被吐槽了），群面分为四轮，第一轮就是自我介绍，八个人有五个名额来让你自我介绍；第二轮就是无领导小组讨论，具体的问题是一个酒店的管理问题，让你找出三个主要原因来说明酒店管理混乱出现的原因； 第三轮是之前没见过的形式，HR说给八个人中三个人继续到下一轮面试的机会，让把人分成的两个四人小组讨论具体的分配名额（1:2或者2:1，当然你要是愿意0:3也行），双方成员都必须全部通过填方可有第四轮；第四轮就是在第三轮的基础上把具体名额分配到具体的人身上，也是要双方成员都通过，否则人员的留下与否就由HR决定。楼主去的那天因为最后一轮没有讨论出大家都想要的方案就没有第三轮了~ ...查看更多

面试的岗位是二线技术支持，面试官很和蔼，问的也是一些基础的问题，总体难度不大。大概问题是：什么是arp知道mstp吗简单说说ospf能说一下bfd吗说一下ftp的主动模式和被动模式能简单说说dns的过程吗知道cdn吗，简单说一下如果网络出现故障，你的排查思路说说IPS的原理知道VPN吗，简单说说GRE over ipsec VPN 相关的一些问题知道HA吗你说一下数据库的主从复制平时工作中遇到过的问题与解决思路...查看更多