面经详情

线上笔试：    选择题、不定项选择题、编程题。时间一小时，编程题有三道，我只会一道，本来以为笔试凉了，后面人事通知说通过了约初试。初试：    腾讯会议，两个面试官，一轮技术一轮非技术面。技术面的有难度，问的东西比较多；非技术面偏向于如何看待加班、个人成长、团队价值等。复试：    线下，用人经理面。问了下离职原因、业务、性格、个人规划及期望薪资相关的东西。...查看更多

1、项目经历，这块没有问什么特别的问题，主要是询问了一些亮点和优化点，并没有根据这个细问。2、用过哪些消息中间件？用过的框架？3、哪些部分的知识比较熟悉？4、Mybatis 的 ${} #{}的区别是什么？5、Spring MVC中，@RequestMapping的实现原理？这边没有了解过，询问了你来设计会怎么设计？url与接口的怎么完成注册？怎么根据url匹配到接口？如果匹配到多个接口，如果选择？6、Mysql、Redis、MQ 之间的区别和适用场景？7、Redis为什么这么快？答了数据结构的优化、AIO、内存存储。又问了Mysql不是AIO吗？是怎么实现的？说了没看就没细问8、为什么不用Redis做数据存储，而选择用Mysql？答了数据持久性保证和事务9、两个文件，各有两个行，一个是身份证号、名字，一个是身份证号、年龄。内存不足的情况下，如果进行合并？10、算法题：反转链表。共享屏幕，允许了IDEA编码...查看更多

专坑应届生的，外包小公司去了先做题，题目都是平时开发不怎么用的知识，做完hr就跟你说你这技术不行，引出正题。开始介绍公司有培训机构，可以免费上四个月课，但是要签三年合同，离职要赔违约金。面试40分钟，20分钟做题，15分钟听hr介绍培训，该聊的一点没聊，就看准应届生没经验。...查看更多

猎头推荐的，先做测评，有3部分，大概需要1个多小时，有类似行测的题，看图找规律选择答案。测评通过后，去现场面试，2个面试官，问题主要是一些原理性的东西，1.比如可重入锁是怎么实现的，2.多线程工具类都有哪些，他们底层都使用了AQS,说说是怎么实现的，3.方法签名包括哪些4.wait 和 sleep 的区别5.jvm 字节码文件熟不熟，有看过里面的结构么6.Springboot的好处，自动装配怎么实现的开放性问题1.平时浏览网页后会有对应的商品推送，说说你来实现的话，如何做2.假设要开始一个项目，你一般是怎么做的...查看更多