面经详情

公司地方贼远，我光是打车就1个多小时，还从东莞和惠州绕了一圈（走高速），提前15分钟到了，结果一个hr过来和我聊，感觉不怎么懂业务，面试的问题很基础，根本无法深入聊和展开。然后发现这个招的是做线下的，但面试前沟通hr和我说是做线上2个店铺。。。（顿时有种被忽悠过来面试的感觉）然后一直在等，过程中总算来了杯水，说是领导开会，然后把我晾在那里一个多小时。（以往面试最多10来分钟等待）实在没法等了，也不知道领导啥时候来，毕竟hr也没催领导，借着上厕所的理由跑了，最主要是和我之前聊的岗位内容也不一样（我主要做线上，也不想做线下）结果半个多小时后路上突然接到hr电话，说我欺骗她，如果我不说走了不面试了她要等到下班，然后不由分说就挂断了电话。我顿时懵逼了：？？不是你一开始沟通岗位需求，为了让我过来面试瞎说做线上就算了，结果过来也不安排好面试时间，一等就是一个多小时，我这来回3、4个小时路程，100多的打车费谁给我报我还没说呢，没理到还先y人了，服了真的。...查看更多

公司环境ok，办公室蛮大，人员大概看了下二三十人，人事带着参观了一下，感觉ok的人事先做基础面试，主要问一些基础运营业绩情况还有咨询我个人的求职意向跟职业规划之类，二面就是2位部门经理，他们主要针对运营推广细节，还有一些运营特殊情况解决案例的面试，还有咨询我个人职业规划跟意向团队的画像之类，感觉他们都挺实在真诚，也挺资深的，他们都是八九年老运营了，没有太高高在上的样子。最后我也针对一些公司情况问题提问，他们也给我做了详细的介绍，包括他们的品类，运营情况，业绩发展情况历史，优势点，还有一些不足的正在优化的点，还有他们的个别案例，最后我也咨询了转正目标的设定，算是合理的吧，不太画饼，我也查询调研了他们的品牌，确实也没有夸大其词，挺有潜力的目前来说，我正在等答复，感觉靠谱...查看更多

公司位置在epark 的园区中，过去时就感觉公司氛围比较一般应该加班不少，前台人员给个表格让填完信息后就来了个负责人面试，因为我没相关经验，问的问题不算难但总体感觉她心不在焉而且表情有点冷酷吧，然后面完说等人事给我二面，结果又回来跟我说人事外出了今天就先面到这。估计是没过然后找理由搪塞一下。然后说这次面试结果3天内会通知。虽然知道应该是没过，但3天之中没有给任何通知，只能说很不尊重人。...查看更多

在成都找了两个月工作，要么都是单休，要么都是些小公司看起来不太靠谱，这家是面过里面目前感觉最好的了：第一是周末固定双休，这一点真的太重要了。其次了，整个面试下来流程都挺规范的，公司环境看上去也很好，第一印象就很正规。经过了两轮面试，今天收到了offer，终于在2022年底找到了合适的工作！期待入职~...查看更多

boss上过来面小红薯内容运营，我之前也是个做这个的，做的还是不错的。这个岗位就是忽悠人的，招的就是个销售，用素人和医生的账号发文章，每天5-8篇，回复拉人过来做医美。问了下，团队25人，吓死了，一般内容运营岗，2-3个就好了（目测一下规模也不是很大）5000底薪➕提成（具体拉人算，还是拉人过来做项目，没问）我初步查了下，小红薯上面搜这个医院，是显示违规，大众也没有做。直接说招销售，我也懒得过来。
​没多大兴趣，走了流程，走了。hr和主管面。下楼遇到一个一起面的小姐姐，人家做的剪辑，问别人会不会运营？也是一样的薪资，底薪➕提成，第一次听说剪辑要运营…
​完全就是卖羊头挂狗肉的，hr加了企薇，都没有认证过的，面试的人很多，可想而知流动性。避坑！
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