面经详情

面试：组织发展。细节还是很不错的，难度大概中等水平，希望能通过。
  • 领导专业很强，基本都是根据着简历和经历来问的，
  • 首先是自我介绍，后面就根据着之前的工作来询问了，问的很细致
体验很好
领导

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.
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2023-08-24 发布
匿名用户
组织发展专员
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三轮面试，都只是面试没有笔试。考官比较和蔼感觉很好相处，自己有点紧张。 会有英文的自我介绍，大家要有准备英文的自我介绍部分。
包含1个问题，1个回答
Q：文笔很重要，要有一定的写作能力。
2 年前 发布
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2023-05-30 发布
洛雨烟
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2023-04-13 发布
匿名用户
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一面 电话沟通过一轮，比较详细地问了我的工作经历和项目经验，当天下午就反馈约我第二天面试，说后面就一次面试。而且HR比较专业，详细地解答了我的疑问。人力的总经理面，能感觉到是现翻的简历，对我的简历没有个性化提问，回答没有追问，中交还看了手机，从头到尾估计也就10来分钟，感觉没有受到尊重。无论过不过，都要拉入黑名单了...查看更多
2023-03-16 发布
悠然
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未通过感觉没戏
一面 感觉很不错，面试官就我的个人履历提出了一些问题，全程在认真听，相关问题也可以展开讨论，到这里不管面试是否成功我都觉得是有收获的。二面是中通智冷的总裁，此人让我感觉非常的糟糕，高高在上颐指气使的神态，以及频繁打断人说话的不礼貌，以及中英文掺杂并且掺杂的不是岗位内容让我觉得这人有极强的炫耀欲望。而且此人对于面试者的过分期待让我觉得这人多少是有点不切实际的幻想。，面试企业文化，问你会不会公共关系，有没有公关经验，会不会市场管理，你特么的你的薪资8-10，比我现在的薪资还低，是想找个全能人员？你招聘简章上有写这些内容？建议避坑...查看更多
2023-06-18 发布

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