面经详情

可以去刷面试经验，去工作不建议。        我是面试过了等定薪期间，找了个在极兔工作过的人问了下，去了基本就是996，晚上没到8点半走就扣绩效，周末也要加班，忙的话一天休息都保证不了。工作日加班的话，要从8点才开始算，并且要超过4小时才能提流程，也就是说不加班到12点都是义务加班，五险一金按8000交，比例只有5%。如果只有两三年经验，可以去，不然不建议，上面这些情况在钱给够的情况下，我觉得都不是问题，但他们根本不想给钱，你几年工作经验都没用，去了只给18k，18k是他们boss上招聘中级Java的起薪。真被恶心到了。技术再厉害都没用，面试他们会找你各种各样的漏洞压工资，只要你面试有没完美回答的地方，都是他们给你18k的借口。 刚和hr谈完薪资，很气愤的写下这段话，平时根本懒得写这些东西，实在是太气人了，特别跑过来写的，多一个人看到就能帮助一个人，典型的又想马儿跑又不给马儿吃草！...查看更多

视频面试 视频面试，我开了对面没开视频，感觉不太好！业务上的提了一点然后就是索引，b，b+树事务的隔离级别JVMnetty里面的核心组件啊零拷贝TCP粘包拆包nacos的权重，保护阈值面个锤子🔨，等我写完应聘登记表，微信上直接和我说面试官临时有会，后面基本就失联了，骗我一波个人信息。八股文没背熟，建议背熟的再去，这家优先985-211应该没戏公司是扩招岗，不会急于求成，在加上2023年搞java的太多了，优中选优难度系数越高的问题，基本就是压你工资问你如何实现轮子，基本就是压你工资...查看更多

公司很不错，环境很好，人进去后就感觉很放松。面试是按你的简历里面的内容展开的，没问什么八股文之类的。台湾的面试官和部门经理两个人面的，感觉很友好，对人也很尊重，感觉一开始的紧张完全没必要，整个面试挺和谐，台资大公司这个确实比较nice，比大陆大部分公司带着质疑的态度面试好很多。公司的行业也很不错，属于物联网行业的，发展前景也很不错。...查看更多

简单记录下面试过程先做了一个几页笔试，5个sql，一个表设计，一个编程题，还有其他选择题面试是一个hr和一个技术hr问你在校情况之内的面试问的问题还是挺基础的都是八股文，但是我摆烂了一周多没复习回答得不是很好。当时问技术的面试官过来我看卷子分数去了，没听到hr说话，然后hr有点不高兴就走了，还是有点紧张，面试经验不足啊...查看更多

浦发银行杭州分行视频面试，AI面试，一共两个问题，首先一分钟英文自我介绍，其实时间比较紧张，第二个问题是你遇到过什么困难，怎么解决克服的，最后收获了什么样的结果，因为是AI面试所以没有什么过多的和真人交流的感觉，准备时间半分钟，最后都不记得自己说了什么就结束了，目前没有通知进面。...查看更多

面的高级，在boss直聘上先给了个网址写笔试题，比较简单，在天河区润农商务中心北区主楼，一开始还找错地方了，还好提前到了办公室比较小环境较差，坐下行政小姐姐先拿来份表填了下（居然还问玩不玩游戏之类的哈哈），然后直接到老板办公室，问了些技术、产品之类的问题，然后给我演示了他们公司的开发框架和开发方式，居然自己写了个低代码平台，拖拽式+配置开发。然后是总监面试。。问的更多是过往经历之类的问题，比较繁琐，最后问了薪酬，可能最后觉得我报的高了走了之后没有下文了。...查看更多