面经详情

简单记录下面试过程先做了一个几页笔试，5个sql，一个表设计，一个编程题，还有其他选择题面试是一个hr和一个技术hr问你在校情况之内的面试问的问题还是挺基础的都是八股文，但是我摆烂了一周多没复习回答得不是很好。当时问技术的面试官过来我看卷子分数去了，没听到hr说话，然后hr有点不高兴就走了，还是有点紧张，面试经验不足啊...查看更多

本人是参加佛山公司的面试，公司环境不错，面试官很聊得来首先会让你写几题比较基础的题目css的权重顺序==与equals的区别JS的判空方法写SQL联表查询然后会问你粤语和英语是否可以，英语会在全英的软件文档选几句让你翻译大概意思，毕竟港资公司比较注重粤语和英语。之后就是问个人简历上的信息，具体回答就好...查看更多

一面二面都是视频面试，体验挺好也都过了。后面约了3面，CTO面试。有意思的事来了，我按照约定的时间提前到了公司，结果告知cto开会让我等。等了20多分钟，cto没结束人事和我聊，聊的都是过往的经历，人事聊完cto还没结束。大无语。人事把我带到了另一个屋子里让我继续等。这时一个不相干的不知道啥职位的女性出现了，说对我的简历感兴趣，和我进行了一顿尬聊，简直了，话不投机半句多，不想和她说一句话，奈何咱是求职呢，只能忍，我应聘的职位和她毫不相干，我不明白她来和我聊什么？又过了几分钟cto来了，没说几句话就告诉我面试到这吧。what？贵司就这么处理面试流程的么？时间安排不好就不要和求职者约面试时间。总之面试体验很不好。大家自己斟酌吧。...查看更多

面试的开发，全程视频面试，用的腾讯会议，一共三轮，先是人事面，然后是技术面试，最后是部门领导面试；进度挺快的，连续三天进行了三轮面试；人事面试会有自我介绍，hr主要是跟我聊了一些之前的工作，问了离职原因和职业规划，第二轮面试的面试官问的都是技术上的问题，很全面，有些不太熟悉的面试官也会帮助提醒一下，不会感到很紧张，第三轮是部门的领导，这部分问了我的优缺点，之后就是介绍了一下部门的情况，整体面试下来相对还是挺轻松的。...查看更多

一共三轮面试，第一轮hr电话面试，主要考察简历基本知识，以及简单的英语对话。第二轮面对面，一共两个面试官，主要根据简历问，设计模式，单例模式，手写单例（利用双重判断法写的，问为什么加volatitle,以及该关键字的作用），然后对象排序，如何实现。数据库隔离机制，数据库回滚实现原理，快排原理，Jenkins使用，springboot有哪些注解，mybatis缓存机制，最后用英文介绍喜欢的事，以及是否查阅英文网站。 第三轮manager和hr一块面，主要考察项目，是否真正做过，主要问了一下分布式回话，分布式问题，jwt，以及客户端认证，项目如何devops，分布式事务解决方案等。人力主要问最高兴的事以及为什么选择ibm。 ...查看更多