面经详情

简单记录下面试过程面试岗位【资产管理部/诉讼管理岗】一位部门主管、分行行长和人事经理一起面试自我介绍——我有点紧张，但是做过攻略，知道大连银行东方资产控股，大连银行未上市、连续5年（2018-2023Q1）财报负利率，因此着重介绍了自己在律所资产管理团队中的工作内容和经历。部门经理比较关注我的年龄和大学毕业时间。人事部经理比较关注我的空白期。（被前程无忧坑了，因为有段时间没用前程无忧，我就重新制作附件简历上传，结果没想到它出错了，把我几份工作给变成兼职了，我才发现……）行长比较关注我是否有独立办案的能力。这方面我确实比较欠缺，只独立代理了4个案件。主要是自己案源太少了。之后部门主管和行长对视一眼，部门主管说他们要考虑下，我就知道自己应该是没戏了。整体氛围比较轻松，我自己心态也比较轻松，反正大不了就是去律所呗。工作几年，整点儿自己的特色。...查看更多

没有前台，你来的早必须等，领导直接带你去会议室然后，给你一份笔试题，笔试题难度不大，主要是一些艺术家画家，品牌名，作家，让你填各个的国籍以及作品，还有你最喜欢的电影？最喜欢的一本书？等等接下来会问你的个人兴趣， 你的工作经验等。主要看你个人的艺术修养是否充足，写作能力是否良好，公司不大，人很少。...查看更多

感觉没戏。环境一般，有笔试，注意套路陷阱。先笔试，后面试。笔试前面讲过了，这次主要讲面试。可能是因为之前实习和毕设都和编辑相关，所以聊得比较久。一面HR一个钟，总编聊了40多分钟。主要就是聊聊过往经历，对专业出版的看法，以及一些能否稳定工作的试探。 薪酬很辣鸡。招聘信息上5k-7k，结果见习3.6k，转正3.9k，其它待遇不清晰，简直浪费时间。还说回去先要我给了意愿，他们再综合其它候选人的情况分析决定录不录用。 建议如果能进二面直接问薪酬待遇，不然私下问对方就含糊其辞说什么等正式录用再详细谈。反正从薪酬结构上来说就不高，招聘信息上的价是虚大的，4k都给不到不造为啥敢写5-7k，总之做好失望的准备。一家30年的公司连薪酬待遇都不说让应聘者先表达意愿，掰掰就拜拜。...查看更多

这是在APP上交流了几句话后想写的东西，只不过只方便写在面经里，另外职位是财务助理，看准网里没有这个选项，只好选一个相对接近一点的。我是海投的，直接全选然后点申请，所以投的公司里什么都会有，这家公司就是之一。然后这家公司的人事就在APP上回信了，说是招女的，我就想反正海投的，招聘简章也没看，人家有性别要求也正常。然后我就下意识翻回去看了一下这职位的简章，里面根本没有性别要求。另外我个人极其讨厌那些招聘要求不写清楚但交流时又要求这要求那的人事，还有就是投简历多了面试多了，人已经懒得去揣摩人事的每一句话的实际意思了，就是希望人事直截了当的说不合适或者干碎不回复都行。所以我就态度不是很好的回复了一下：那就写要求里呀，你不写谁知道你要女的。结果这一句话直接把她实话勾出来了，都开始直接人身攻击了：说白了就是不想招你，看的懂？？？？然后就把我拉黑了。说实话投简历多了，什么情况都遇见过，但这么拐弯抹角拒绝求职者的真的不多，同时还拿性别问题来说事，真是惹人恶心至极了。如果长相不符合要求就直说，没关系，我知道自己长得难看。如果工作经历不符合要求就直说，没关系，我知道公司不同情况不同。如果职位经历不符合要求就直说，没关系，我知道职位不同工作不同。如果招完人了就直说，没关系，我知道公司从优选择。如果没有任何问题就是不想招我就直说，没关系，我知道公司要选全方位最合适的。如果公司就是不招人就是在网上登招聘简章登着玩，没关系，直接无视我的简历就行。但是你作为人事别拿性别做借口，跟卑微的求职者开这种拙劣的玩笑很有意思吗？我觉得公司是好公司，但别让一个员工的所说所为把一整家公司的形象拉下来。如果你们公司的人事能看到上面这些的话，我也想问一下...查看更多

面试主要是两轮，我面了三轮。第一轮笔试，笔试不仅考察编辑功底，还有英语能力，写作能力等。英语稍微有点难，不过幸亏我之前刚看过有两个生僻的国别表达，巴布亚新几内亚。二面是六个老师，还是七个我忘了。聊的也比较愉快，针对简历还有个人想法等。 二面通过之后单独见了社长，社长人超好，跟我谈了好多人生经历人生理想哈哈哈哈，然后直接给了offer。但是之后没去，因为有其他的选择了。现在想想依然觉得是很有意思的工作，会参与到选题去，会与各位学术大佬成为朋友，无奈理想抵不过现实啊。 ...查看更多

西安的，没有投递，打电话要去面试，在锦业一路，偏远。不开车的话一小时路程。在软件园g座，六楼报道拿临时工牌，四楼面试。第一轮是笔试，一会议室坐满了人，答完题刷掉一半人。我就是第一轮刷掉的。题很怪，二十多道选择题比较简单，后面一道改写题，是安不上软件怎么解决。写完了，刚出来两分钟不到，通知面试结束，也就是没通过笔试。 奇怪了，判个卷这么快？拿了一堆作品简历证书过来，面都不面完事了？那还叫来干什么呢？不是很愉快的一次面试经历，导致我对华为也产生不好的印象。 ...查看更多