参加的广州站中大的宣讲会,现场收取简历,部分岗位比如质量岗还有一分钟的初试,其实就是筛选简历而已。复试是无领导小组面试,20min阅读一份材料,关于PCB板钻孔工艺产生毛刺缺陷如何改善的问题,30min小组讨论,最后三分钟总结即可。讨论氛围和谐,改善方案大家都差不多,比如设计更有效的钻头,避免使用钝化的钻头,改善钻头的加工速率和递进速率等。最后简单统计总结一下就好了。
终面四个面试官,主要是技术面和hr面,问一些项目以及岗位相关的专业问题?hr还问了对加班的看法等。
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